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中外劳动合同范本3篇

篇1

中外劳动合同范本

一、甲方：____________（以下简称“公司”）

法定代表人：____________

注册地址：____________

乙方：____________（以下简称“员工”）

身份证号码/护照号码：____________

鉴于甲方是一家正规企业，拥有一定的生产经营规模和经济实力，拟雇佣乙方从事____________工作，经双方友好协商，特签订如下合同：

第一条工作内容

1.1乙方同意按照公司规定的工作时间、工作地点和岗位要求，认真负责地完成工作任务，并服从公司的管理。

1.2公司为乙方提供的工作内容为____________，具体包括____________（详细描述）。

第二条合同期限

2.1本合同自____________年____________月____________日起生效，至____________年____________月____________日止。

2.2合同期满前，双方如均无异议，可协商续订。

第三条工资和福利

3.1公司每月支付乙方工资为____________元，具体结构为____________（详细描述）。

3.2乙方享受公司提供的福利待遇，具体包括____________（详细描述）。

第四条工作时间和休息

4.1乙方工作时间为每周____________天，每天工作____________小时。具体工作时间安排由公司领导安排。

4.2乙方享受法定节假日休息，公司根据工作需要确定其余休息日。

第五条工作纪律

5.1乙方应认真遵守公司的工作纪律和规章制度，不得迟到早退、缺勤旷工。

5.2乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露给外界，如有违反，公司有权终止合同。

第六条岗位调动

6.1公司有权根据工作需要安排乙方调动工作岗位，乙方应积极配合。

6.2如乙方调动到其他部门工作，薪资待遇不变。

第七条合同解除

7.1本合同期满，如无续约协议，本合同自动终止。

7.2本合同期间，如有一方提前通知解除合同，应提前____________天通知对方，并支付相应违约金。

第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，可由公司与员工协商一致后签订补充协议。

8.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）：乙方（员工）：

签署日期：____________签署日期：____________

本合同自双方签字生效，有效期至约定期限届满。人事部保留最终解释权。

文章由劳动法专业律师提供，请注意合同具体内容和法律效力，如有疑问请及时咨询相关专业人士。

篇2

中外劳动合同范本

一、合同双方

雇主：_____________（以下简称“甲方”）

注册地址：_____________

法定代表人（或授权代表）：_____________

联系方式：_____________

雇员：_____________（以下简称“乙方”）

身份证号码：_____________

联系方式：_____________

二、合同期限

本劳动合同自________年__月__日起至________年__月__日止。

三、工作内容及地点

1.乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

2.乙方工作地点：_____________

四、工作时间和休假

1.乙方工作时间安排：正常工作日为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间为______至______，中间休息时间为______小时。

2.法定节假日和公司规定放假日为休息日。

3.年度带薪假期为________天。

五、薪酬和福利

1.乙方的月基本工资为________元，根据乙方的考核情况，可能享受绩效奖金或年终奖金。

2.甲方将为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。

3.甲方将向乙方提供午餐补助、交通补助等福利待遇。

六、解雇和辞职

1.甲方可以根据乙方的工作表现和公司需要解除合同，但应提前通知乙方并支付相应的经济补偿。

2.乙方需要解除合同的，应提前30天书面通知甲方。

七、其他事项

1.本合同自签订之日起生效，中途不得修改。

2.本合同