- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
小微企业劳动合同简单样本2024年通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
第一条劳动合同内容
1.1甲乙双方同意,乙方在甲方处担任__________职位,主要工作职责为__________。
1.2乙方的工作地点为__________。
1.3乙方的劳动合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作时间不超过__________小时,每周休息日不少于__________天。
2.2乙方享有国家法定节假日休息权,甲方依法支付乙方加班工资。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币__________元,试用期工资为人民币__________元。
3.2甲方按月支付乙方工资,每月__________日前将工资支付到乙方指定的银行账户。
3.3乙方试用期为__________个月,试用期工资不低于本合同约定工资的__________%。
第四条社会保险和福利待遇
4.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
4.2甲方为乙方提供__________元/月的住宿补贴,以及__________元/月的餐补。
4.3乙方享有国家法定节假日待遇,以及年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。
第五条保密协议
5.1乙方在甲方工作期间,接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息,乙方同意保守甲方秘密,不得向第三方泄露。
5.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求赔偿损失。
第六条劳动合同解除和终止
6.1甲乙双方解除或终止本劳动合同,应遵循国家法律法规规定,双方协商一致。
6.2乙方提前解除劳动合同的,应提前__________天书面通知甲方。
6.3甲方解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿。
第七条争议解决
7.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
7.2双方对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.1甲方有权根据生产经营需要,调整乙方的岗位和工作内容,乙方应予以配合。如甲方调整乙方岗位导致乙方工资发生变化,甲方应与乙方协商一致。
1.2甲方有权根据国家法律法规和公司规定,对乙方进行考核和评价。如乙方考核不合格,甲方有权终止本劳动合同。
1.3甲方应提供乙方符合国家安全、卫生标准的工作环境和条件,保障乙方的人身安全和健康。
1.4甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品。
1.5甲方应定期为乙方进行职业技能培训,提高乙方的工作能力和素质。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
2.1乙方有权根据国家法律法规和公司规定,享受带薪年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。
2.2乙方有权在合同期限内,提出与甲方协商解除劳动合同的要求。如乙方提前解除劳动合同,应提前__________天书面通知甲方。
2.3乙方有权要求甲方按照国家和地方政府的有关规定,支付加班工资、社会保险、福利待遇等。
2.4乙方有权对甲方损害其合法权益的行为,提出异议和投诉。
2.5乙方在合同期限内,应积极参加甲方组织的各项培训和考核,提高自身的工作能力和素质。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
3.1如本劳动合同的签订、解除、终止等事项涉及第三方中介,甲方、乙方应与中介方签订相应的协议,明确中介方的职责和权益。
3.2甲方、乙方应按照中介方的要求,提供真实的个人信息和工作情况,并遵守中介方的相关规定。
3.3甲方、乙方应按期支付中介方约定的费用,如中介方未按约定提供服务,甲方、乙方有权要求中介方承担相应的责任。
3.4甲方、乙方与中介方的协议,不影响甲方、乙方之间的权利和义务。如中介方违反法律法规和合同约定,甲方、乙方有权要求中介方承担相应的责任。
3.5甲方、乙方应在中介方的协助下,办理劳动合同签订、
文档评论(0)