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女工专项集体合同

本合同协议旨在保障女工在工作场所的权益，促进企业与女工之间的和谐关系，依据国家相关法律法规，结合实际情况，经企业与女工代表充分协商，达成如下协议：

一、合同目的和原则

1.本合同协议旨在明确女工的权益和企业的责任，确立双方的合作与共赢关系。

2.遵循平等、自愿、协商一致的原则，保障女工的合法权益。

二、工作内容和条件

1.企业应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障女工的人身安全和健康。

2.企业应合理安排女工的工作任务和工作时间，避免过度劳累。

3.企业应提供必要的劳动保护用品，确保女工的工作安全。

三、工资和福利待遇

1.企业应按照国家的工资政策和企业实际情况，合理确定女工的工资水平。

2.企业应按时足额支付女工工资，不得拖欠或克扣。

3.企业应提供女工应有的社会保险和福利待遇，确保女工的合法权益。

四、女职工特殊保护

1.企业应遵守国家关于女职工特殊保护的法律法规，关爱女工身心健康。

2.禁止安排女工从事有害身体健康的工作，确保女工的身体健康。

3.合理安排女工的休息时间，确保女工得到充分的休息。

4.建立女职工健康档案，定期进行健康检查，提供必要的健康指导。

五、教育培训和职业发展

1.企业应提供必要的教育培训机会，提高女工的技能水平。

2.鼓励女工参与企业管理和决策过程，促进女工的职业发展。

3.建立激励机制，对表现优秀的女工给予表彰和奖励。

六、合同期限和履行方式

1.本合同协议自双方签字之日起生效，有效期为X年。

2.合同期间，双方应严格遵守本合同协议的约定，共同履行各自的义务。

3.合同期满前，双方可协商续签本合同。

七、违约责任和解决方式

1.如双方发生争议，应首先通过协商解决问题。

2.若协商无果，可提交劳动争议调解委员会调解。

3.调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，直至向人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同协议未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。

2.本合同协议的解释权归企业与女工代表共同所有。

3.本合同协议一式两份，企业和女工代表各执一份。

以上为本次女工专项集体合同的全部内容，双方在充分了解合同内容的基础上，自愿签署本合同，共同遵守执行。

企业代表（签字）：__________________

日期：___________

女工代表（签字）：__________________

日期：___________