短期劳务合同范本.docxVIP

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短期劳务合同范本

甲方(用人单位):____________________

单位性质:____________________

法定代表人:____________________

单位地址:____________________

联系电话:____________________

乙方(劳动者):____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

家庭住址:____________________

联系电话:____________________

户口所在地:____________,所属街道办事处或乡镇文化部门编码或组织编制证编号及家庭成员基本情况等内容要求明确,并加盖户籍所在地村委会或街道办事处公章。乙方声明已充分理解甲方用工性质及用工所在地的劳动保护和安全规定并自愿加入甲方的劳务队伍。乙方应按甲方的要求参加生产劳动和工作任务。经甲乙双方平等协商同意,对短期劳务合同的相关事项约定如下:

第一条合同期限与用工形式约定:本合同为短期劳务合同,有效期为______个月(大写数字),自______年______月______日起至______年______月______日止。本合同期满前______日双方商议续签或终止合同事宜。合同期内用工形式为劳务合同雇佣用工。合同期内甲方向乙方支付劳动报酬方式为综合工时制度计件制考核分配计算标准或定额考核计件方式支付报酬等薪酬报酬分配形式。(个人计时制标准工时制度)其他工时制度的约定事项双方另行约定。乙方承诺在甲方工作期间服从甲方的工作安排和调配,遵守甲方的各项规章制度。乙方应按甲方的要求进行实际工作内容的操作和作业等工作任务,并保证质量完成任务,并不得随意迟到早退。同时保证甲方的知情权并获得劳务工作的数量及安全上的具体表现等有关重要情况的申报告知和承担法律责任。(特殊情况下有权保留不透露商业秘密等事项)。在履行合同期间甲方视乙方实际情况可以临时调换工种工种性质或服务类别地点或服务处所或服务种类性质和内容岗位类别。乙方必须服从调配安排等事项。同时双方均应对工作内容保密责任和义务进行约定和遵守法律法规执行所规定的承诺内容和注意事项要求(保证合理有序对特殊生产组织做出有合乎现实的分工负责保障计划措施),并在实际用工期间相互监督共同履行责任义务事项。乙方必须服从甲方用工管理原则遵守甲方用工管理规范制度履行甲方用工管理责任义务事项。(乙方在合同期内必须遵守甲方的相关管理制度)。未经甲方同意乙方不得擅自更换工种服务类别服务处所等服务岗位性质的安排约定和工作任务性质的安排约定等内容。(如遇特殊原因应事先征得甲方同意并作好相关交接工作方可离开工作岗位等情形)。合同期内未经甲方许可乙方不得从事其他任何形式的兼职工作事项。未经许可乙方不得从事其他职业活动事项等情形。(甲方向乙方的未经许可的从其它方面工作的职业行为的雇佣形式的必须同时订立劳动协议书并有附加的相关协议的承诺书);如发生甲方有书面错误等情形则按事实予以修正解决争议等问题处理并重新约定条款。因甲方的工作需要及合理性事务乙方应配合完成本职工作任务的额外劳务付出且甲方必须支付相应的劳动报酬或补偿等情形约定事项。(具体约定内容双方另行约定)如因工作需要加班的按国家劳动法规定执行并支付相应的报酬等情形事项。(具体约定内容双方另行约定)在合同期内甲乙双方任何一方均无权擅自改变所约定的工种服务类别服务处所服务岗位性质和工作任务性质的安排等内容否则应承担违约责任。(具体违约责任的约定见甲乙双方签署的相关协议中的约定)。第二条合同期内双方共同遵守执行事项约定:甲乙双方应严格遵守国家法律法规以及工作所在地的法律法规的规定执行相关的权利义务和法律责任承担相应违约责任(违约金、违约金承担等约定)。(因违法所造成的后果均由违约方自行承担法律责任)。甲乙双方共同遵守国家法律法规和政策的有关规定以及甲方用工管理规章制度的相关规定进行奖惩。(国家政策和相关劳动法规应附书面资料作为本合同附件供甲乙双方执行相关法规条款时予以查阅)对于工作职责重大过失等失误所造成的损失责任按甲方有关规定的相应条款承担损失赔偿的责任事故处理以及经济赔偿处罚处理事项等责任追究和处理。(对于损失赔偿和经济赔偿等处理事项在双方签订的相关协议中有明确规定。)在履行工作职责时应自觉遵守履行本岗位职责时应履行的安全注意事项和要求事项避免安全隐患事故的发生避免安全问题处理上的事件以保障人民生命财产安全为己任严肃认真对待切实杜绝工作中的轻率失误态度和一切漏洞事项防范避免危险区域的暴露作业以确保整个劳务群体的集体安全和减少国家企业的经

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