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应届生考上事业编之前的就业合同

甲方（单位名称）：______________________

乙方（应届毕业生姓名）：______________________

鉴于乙方在应聘过程中已经通过初步选拔并即将参加事业编制考试，双方根据平等自愿的原则，经友好协商，达成以下就业合同协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在乙方考上事业编之前的就业关系及相关事宜，保障双方权益，促进共同发展。

二、工作内容及地点

1.乙方考上事业编后拟担任的职位为____________，工作地点为_______________。

2.具体工作内容、职责等以甲方安排为准。

三、工作时间与假期

1.工作时间按照甲方规定执行。

2.假期安排按照国家法定假期及甲方相关规定执行。

四、薪酬待遇及福利

1.薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+其他补贴，具体标准按照国家及甲方相关规定执行。

2.福利：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）及其他福利按甲方规定执行。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密。

2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。具体期限及范围另行约定。

六、违约责任

如甲、乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。

七、其他约定

1.乙方应积极配合甲方进行事业编考试的相关工作，如提供所需材料、按时参加面试等。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效，至乙方正式成为甲方事业编制员工之日止。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

八、争议解决

本合同在履行过程中发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________签订日期：_______年_______月_______日