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附件2
巡视办向被巡视单位交底主要内容
一、成立巡视工作联络组
1.巡视组进驻前,由巡视办提前10天向被巡视单位发出巡视
书面通知。
2.被巡视单位收到巡视通知后,立即成立巡视工作联络组,
原则上由被巡视单位纪委书记或副书记负责联络组工作,党委办
公室、纪委监察部、组织、干部部门负责人为联络组成员。联络
组负责巡视期间的协调配合工作。
3.联络组成员名单、责任分工、联系方式在巡视组进驻前报
巡视办和巡视组。
二、巡视组与被巡视单位交换意见
巡视组进驻被巡视单位后,在召开巡视工作动员会之前,被
巡视单位党组织应安排巡视组组长、副组长与单位主要领导会面,
巡视组通报巡视目的、任务、工作安排和有关要求,并就共同做
好巡视工作相互交换意见。
三、召开巡视工作动员会
会议由被巡视单位党组织主要负责人主持。会议议程为:
1.公司党委巡视工作领导小组负责人对巡视组和被巡视单
位提出要求。
2.巡视组组长通报巡视重点、总体安排和工作要求。
3.被巡视单位主要领导作动员讲话和表态发言。
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4.进行民主测评和问卷调查。
四、发布巡视公告
被巡视单位通过内网、张贴公告等形式,在单位内部发布经
巡视组组长审核的公告,内容包括监督对象、监督内容、工作方
法和巡视组成人员,以及信访联系电话、邮箱、通讯地址等信息。
五、听取工作汇报
巡视组听取被巡视单位党组织的工作汇报。根据巡视工作需
要,可听取相关部门的专题汇报。
六、通报重要情况
巡视期间,被巡视单位要及时将下列情况向巡视组通报:
(一)拟召开的党委会、党政领导班子联席会、总经理办公
会、领导班子民主生活会、职工代表大会和述职述廉会等重要会
议,以及拟举办的重大活动。
(二)突发事件、群体性事件、重特大安全生产事故、重大
案件等涉及企业稳定和影响重大的事件。
(三)被巡视单位党组织管理的人员被立案查处或者拟进行
重要人事调整的情况。
(四)拟作出的事关本单位改革发展稳定的重大决策部署。
(五)所属亏损单位、亏损项目及其治理的情况;
(六)其他需要向巡视组报告的重要情况。
七、组织个别谈话
巡视组除了与被巡视单位党组织领导班子成员、纪检监察和
组织人事部门负责人谈话以外,可根据了解问题线索的需要,从
被巡视单位中层以上管理人员、领导班子成员担任过主要负责人
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的下属企业或部门中的相关人员、近期离职的领导班子成员和重
要部门负责人、干部职工以及其他了解相关情况的人员中选择谈
话对象。
八、召开座谈会
根据巡视工作需要,由巡视组确定参加座谈会的人员范围和
会议内容;也可列席被巡视单位的党委会、总经理办公会、民主
生活会和述职述廉等有关重要会议。
九、召开专题会
根据巡视工作需要,巡视组可组织召开问题线索专题会、审
计情况专题会等会议。
十、下沉一级巡视
巡视组深入被巡视单位所属的单位、部门、项目全面了解有
关情况,对重点问题进行深入了解。
十一、反馈巡视意见
巡视了解结束以后,巡视组将确定时间,分层次向被巡视单位
反馈巡视意见。
十二、专题研究反馈意见
被巡视单位党组织对巡视组反馈的问题和意见,应当在党委
会议上进行专题研究,分析查找存在问题的原因,研究制定整改
措施,明确责任部门(单位)、责任人和整改时限,认真进行整
改。
十三、就有关情况作出说明
被巡视单位对巡视反馈的情况、提出的工作建议有不同意见,
可向巡视组作出说明,也可以直接向巡视工作领导小组反映。
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十四、上报落实整改情况的报告
被巡视单位党组织收到巡视反馈意见后,2个月内将整改情况
报告和单位主要负责人组织落实整改情况的报告,通过巡视办报
送巡视工作领导小组。
十五、对被巡视单位进行回访
巡视工作领导小组听取被巡视单位整改情况后,由
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