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关于规范考勤刷卡管理的通知
各位员工：
为严肃考勤纪律，规范考勤管理，现对员工考勤刷卡有关事项作
如下通知：
一：管理要求
人脸考勤
1、刷卡时间：每个出勤日要求刷卡2次，上午上班前1次、下
午下班后1次（具体刷卡时间以各部门上下班时间为准）
2、刷卡地点：
（1）、办公楼六楼各部门人员：六楼门口考勤机、门卫处考勤机
（2）、办公楼二楼（储运）、三楼（检验）、五楼人员（裁剪）、
电商及礼品仓库人员：一楼食堂处考勤机（位置可能会有变动）
（3）、成功车间人员：成功车间门口考勤机
（3）、老大楼无纺车间、包装车间：无纺车间门口考勤机（位于
新大楼与老大楼交接处一楼，原来的大门将被封掉）
3、检查安排：由各部门负责人在各考勤机处进行检查
二、违规处罚措施：
方案一：
（1）、每月公布当月未刷卡及迟到早退的员工名单；
（2）、未主动刷卡或忘刷卡导致无刷卡记录的员工，每月前5
次不扣款，从第5次开始，每增加1次未刷卡，罚款20元；
（3）、每位员工必须按出勤时间要求准时上下班，不允许迟到早
退，迟到早退10分钟以内的，每次扣款10元；超过10分钟的，每
次扣款50元。
（4）、公司要求的出勤日有请假的员工，需同样按照上下班时间
刷卡，同时为区别于迟到早退，请假人员需及时至部门负责人处登记
请假时间，请假人员当月无刷卡记录或登记记录的，按未打卡和迟到
早退处理，请部门负责人严格把关，严禁不实记录，否则相关人员处
罚50元/人。
（5）、成功车间、无纺车间、包装车间、储运部、质检、裁剪一
个月内未出现未刷卡、迟到早退现象的，成功车间奖励200元，储运
部及无纺车间奖励100元，包装车间、质检及裁剪车间奖励50元，
以上奖励资金作为部门经费使用。
二、违规处罚措施：
方案二：
（1）、每月公布当月未刷卡及迟到早退的员工名单；
（2）、当月5次以上未打卡，罚款30元/人；
（3）、每位员工必须按出勤时间要求准时上下班，不允许迟到
早退，当月5次以上迟到早退，罚款20元/人；
（4）、公司要求的出勤日有请假的员工，需同样按照上下班时
间刷卡，同时为区别于迟到早退，请假人员需及时至部门负责人处登
记请假时间，请假人员当月无刷卡记录或登记记录的，按未打卡和迟
到早退处理，请部门负责人严格把关，严禁不实记录，否则相关人员
处罚50元/人。
（5）成功车间、无纺车间、包装车间、储运部、质检、裁剪一
个月内未出现未刷卡、迟到早退现象的，成功车间奖励200元，储运
部及无纺车间奖励100元，包装车间、质检及裁剪车间奖励50元，
以上奖励资金作为部门经费使用。
二、违规处罚措施：
方案三：
（1）、每月公布当月未刷卡及迟到早退的员工名单；
（2）、连续两个月出现5次以上未刷卡的员工，罚款50元/人；
连续三个月出现5次以上未刷卡的员工，罚款100元/人，以此类推；
（3）、连续两个月出现5次以上迟到早退的员工，罚款30元/人；
连续三个月出现5次以上迟到早退的员工，罚款60元/人，以此类推；
（4）、连续两个月出现5次以上既未刷卡又迟到早退的员工，罚
款100元/人；连续三个月出现5次以上既未刷卡又迟到早退的员工，
罚款150元/人，以此类推；
（5）、公司要求的出勤日有请假的员工，需同样按照上下班时间
刷卡，同时为区别于迟到早退，请假人员需及时至部门负责人处登记
请假时间，请假人员当月无刷卡记录或登记记录的，按未打卡和迟到
早退处理，请部门负责人严格把关，严禁不实记录，否则相关人员处
罚50元/人。
（6）、成功车间、无纺车间、包装车间、储运部、质检、裁剪一
个月内未出现未刷卡、迟到早退现象的，成功车间奖励200元，储运
部及无纺车间奖励100元，包装车间、质检及裁剪车间奖励50元，
以上奖励资金作为部门经费使用。
备注：请未办理考勤登记的员工及时至人事办理登记
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