20xx临时工劳动合同.docxVIP

20xx临时工劳动合同

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人或主要负责人：___________________________

乙方（临时工）：______________________

性别：__________________

年龄：__________________

身份证号码：___________________________________

户籍所在地地址：_______________________________________

现居住地地址：_______________________________________

联系方式：________________________

紧急联系人及联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着合法、公平、诚实、守信的原则，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限及工作内容

（一）合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。乙方在试用期间的工资为____元。试用期满后的工资根据甲方工资制度及岗位价值确定。

（二）工作内容和工作地点：甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位工作，工作地点为____________。乙方应完成甲方所安排的工作任务。具体事项按照双方另行签订的岗位职责执行。乙方应当遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理。甲方应切实保护乙方的职业健康和安全。

（三）工作时间和休息休假：甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，原则上按照国家法定节假日休息制度执行。若因工作需要不能安排休息的，按照国家相关规定支付加班工资或调休补偿。具体依据甲方的工时制度和规定执行。

二、工资待遇和社会保险福利

（一）乙方在甲方工作期间的基本工资为____元/月，甲方根据企业效益和乙方贡献发放奖金和津贴补贴等福利。甲方可根据生产经营情况或企业效益的变化适时调整薪资水平及制度，但需提前通知乙方或取得乙方的同意。

（二）甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，具体缴纳比例按照国家有关规定执行。乙方应当依法享受社会保险待遇。

（三）甲方应根据工作需要安排适当的休息和休息时间，并提供符合安全卫生的工作环境。乙方因工作需要暴露于危险环境的，甲方应依法提供必要的劳动保护和防护措施。

（四）乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利以及带薪休假的权利等福利待遇。

（五）乙方享有女职工特殊保护的权利，包括但不限于婚假、产假等法定待遇。

（六）甲乙双方另有约定的其他薪酬及福利待遇应详细说明或签署协议并附于此合同中，如本协议约定不明的部分可依据双方的进一步协议进行处理或按照相关法律规定执行。