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劳动合同范文

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的责任、权利和义务，达成以下劳动合同协议：

一、劳动合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：_________________________________________。

2.乙方的工作地点为：_________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方执行以下第______种工作制。

（1）标准工时制：每日工作______小时，每周工作______小时。

（2）综合计算工时工作制。

（3）不定时工作制。

2.甲方按规定给予乙方享受法定假期和病假期的待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律法规和本企业规定，遵循按劳分配原则，结合乙方的工作表现及绩效，确定乙方的工资水平，并每月以货币形式足额支付乙方的工资报酬。

2.乙方试用期工资为______元/月。转正后工资为______元/月。甲方可根据乙方的工作表现及绩效调整乙方的工资水平。工资增长办法按照企业内部工资管理制度调整。

3.甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

4.乙方加班工资的计算基数为：_________________________。加班工资的计算方法按照企业内部加班工资管理制度执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件及安全卫生的工作环境，配备安全生产和职业病危害防护设施。甲方应按国家规定定期对乙方进行必要的健康检查，如发现乙方患有职业病或因工负伤致残等情形，应按照相关规定及时处理和治疗。乙方有义务配合甲方的安排和管理。

六、社会保险和福利待遇

甲乙双方应依法参加社会保险并按照国家有关规定按时足额缴纳社会保险费用，双方按规定缴纳住房公积金。甲方应为乙方办理相关手续，并负责申报各项社会保险待遇的办理手续等事项。乙方应享有的社会保险待遇按照国家法律法规执行。此外，甲方根据企业规定给予乙方适当的福利待遇。具体福利待遇由甲乙双方协商确定。具体详见甲乙双方签订的《社会保险协议》。