劳动保护用品管理核心制度.docVIP

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职业卫生管理制度

一总则

第一条依据《中国宪法》、《中共中央、国务院相关卫生改革和发展决定》、《中国劳动法》等相关法规,为了加强企业职业卫生管理和职业病防治工作,降低职业病发生,保护职员健康,促进企业发展,特制订本要求。

第二条职业卫生工作必需坚持“预防为主,治结合”方针,认真落实实施国家职业卫生法律、法规和卫生标准。

第二条企业职业病管理办公室要依据,确定职员消防培训教育计划和计划,消防、安全、教育、劳资、人事等部门应该将消防知识纳入培训教育内容。

第三条消防设备操作人员必需经过消防专题培训,学习掌握对应操作技能,经考试合格上岗。

第四条对新入厂及转岗职员和进入生产区各类人员,在进行安全教育时,必需有相适应消防安全知识内容。

三管理

第一条各企业要认真实施《中国石化集团企业石油化工职员健康监护技术规范》,做好职员健康监护工作。对作业场所有毒有害原因及后果和预防方法应预先通知劳动者。

第二条将职业卫生职业病防治工作纳入企业安全检验和总结评选工作。

第三条新建、改建、扩建和技术改造生产性工程项目设计审查和完工验收必需要有职业卫生部门参与,严格实施卫生部卫监发(1994)第28号《工业企业建设项目卫生预评价规范》,做好卫生预评价。

第四条劳动作业场所监测数据,要按时上报给企业主管领导、地方卫生行政部门和集团企业。并在工作场所醒目位置设置公告牌公告。

第五条各企业按时做好职业卫生职业病防治3—5年计划和年度工作计划、年度总结。

第六条对在职业卫生管理及职业病防治研究工作中取得显著成绩集体和个人,应给精神激励和物质奖励。

第七条各企业依据本要求并结合本单位实际情况,制订实施细则,报集团企业安全和环境保护监督局立案。

第八条归属集团企业领导非直属企业含有尘、毒、噪声、射线等危害单位,也要对应开展好职业卫生职业病防治研究工作。

四防护方法

第一条粉尘作业实施中国《尘肺病防治条例》,根据防尘“八字方针”,水、湿、密、风、管、保、查、革综合治理方法,降低作业点粉尘浓度,达成卫生标准。

第二条严重危害人体健康和污染环境和尘毒作业,不得转嫁给集体或个人。

第三条企业若改变产品原料或工艺步骤,必需采取可靠预防方法,并预先汇报职业卫生主管部门,听取她们意见,取得同意后方可实施。

第四条企业尘、毒、射线、噪声等防护设施,必需加强维修管理,确保完好,未经职业卫生主管部门许可,不得停用。

第五条在含有酸、碱等腐蚀性物质或化学烧伤危险场所应设冲洗设备。

第六条对噪声源采取隔音或消音方法,使噪声达成国家卫生标准。

五组织机构和经费

第一条集团企业安全和环境保护监督局负责职业卫生职业病防治监督工作。集团企业青岛安全工程研究院和职业病防治研究中心受安全和环境保护监督局委托,负责集团企业职业卫生具体工作。

第二条各企业应有:1名副经理(副厂长))主管本企业职业卫生职业病防治研究工作,并确定一主管部门统管职业卫生职业病防治研究工作。

第三条依据需要各企业可设置职业病防治所(科、组),并配置必需人员和仪器设备。

第四条各企业要按国家及集团企业相关要求做好监测工作,定时上报。

第五条职业卫生职业病防治研究工作所需经费,应列入年度计划,给予确保,专款专用。

六消防组织

第一条生产、储存易燃易爆危险品单位,应该根据国家相关要求成立专职消防队,实施专业化管理,配置对应专业技术人员。专职消防队在企业主管安全领导直接领导下推行下列职责:

1.认真落实《消防法》,做好防火、灭火等消防工作;

2.掌握企业关键生产过程火灾特点,常常深入基层监督检验火源、火险及灭火设施管理,督促落实火灾隐患整改,确保消防设施完备、消防道路通畅;

3.组织建立、健全企业义务消防队并对其进行业务技术指导训练,负责全体职员防火、灭火知识教育;

4.负责防火防爆区内固定动火点管理,参与火灾爆炸事故调查、处理工作;

5.参与新建、改建、扩建及技措工程相关防火方法、消防设计“三同时”审查和验收;

6.负责编制企业专用消防器材配置和采购计划,负责消防器材维护保养和修理;

7.负责健全企业防火档案,对关键部位和要害单位制订出切实可行消防灭火“三案”,每十二个月最少演练两次;

8.消防车辆随时处于完好状态。接到火灾报警后,5分钟内抵达火场;

9.设有气防站消防队,应负责本单位气防工作;

10.对消防隐患提出治理方案和计划。

第二条直属企、机关消防和安全部门要明确分工,亲密协作,共同做好消防安全工作。

第三条对专职消防队伍管理,应参考《企业机关专职消防队组织条例》、《公安消防部队执勤条令》(试行)和《公安消防部队执勤业务训练纲领》(试行)要求,建立学习、训练、执勤、工作、生活正规秩序。

第四条直属企、机关应该建立由职员组成义务消防队

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