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抽采队家文化实施方案模板
1、三班人员严格执行班前点名制度，点名时间夜班：19：50，早班：05：00，中班：11：50。迟到一次罚____分，派活后再来人员不安排工作。(特殊情况除外)
2、入井前严禁喝酒，班前有喝酒人员，值班人员暂不安排工作，每发现一次罚当事人____分，情节严重的送“三违”学习班。
3、严格执行休班制度，不准随意休班。不按轮休班制度的每班罚____分，连勤乱休班罚____分，连续二天不上班又不请假的正常罚分外按不规范行为处理。
4、职工每月出勤月大____个班，月小____个班，不满出勤数的不享受工资的二次分配。有旷工的同样处理，达到规定班数后每多上一个班加____分，打一虚卡个罚____分。因打虚卡造成工资部门考勤正工数达不到要求或不给予考勤的责任自负。
5、病、事假必须提前请假，过期不批，按旷工处理，确因身体或其它特殊原因不能及时请假的，必须向单位值班人员请假，上班后及时补办手续。
6、井下所有钻工施工地点必须执行现场汇报制度(矿调度所、单位值班)，少汇报一次罚带拨人____分，本拨其它人员罚____分。(矿、区另行追查处理除外)。
7、钻探工在施工现场如有区、队或矿领导到施工现场时必须做到“手指口述”，如发现不手指口述者，第一次按行为不规范处理，第二次罚____分。
8、严格执行现场交接班制度，查出不在现场交接班的按矿上相关要求给予送“三违”学习班直至离岗培训处理。
9、值班人员安排井下环境清理、钻机打运等杂活时必须按要求去完成，如有特殊原因不能完成的必须及时向值班人员汇报，值班人员同意后方可上井。如工作没完成又不汇报的视情节轻重给予罚分(500~1000)或停止工作进“三违”学习班学习。
10、施工人员在填写计分表时如发现虚报、假报工作量的一旦查处罚当事人____分或按不规范行为进行处理。
11、各施工地点及泵站必须按质量标准化要求搞好现场环境，包括煤(岩)粉清理、管材堆放、牌板填写与吊挂等，凡因违反质量标准化要求而罚款一律由当拨施工人员或泵站司机承担。
12、钻孔施工严格按照措施要求的方位、孔深、孔间距进行施工，严禁虚报、假报钻孔进尺量，不按要求施工的，查出送”三违”学习班及按集团公司相关文件处理。
13、所有记录要填写清楚，包括孔号、参数、见煤止煤深度、全长，残尺、孔深等，如查处填写的一律按不规范行为进行处理，缺项每项罚____分。
14、每班在施工过程中出现机械故障，不汇报的取消当班工资并罚____分。
15、各施工地点搬运钻机等到设备，不按规定要求打运钻机或其它设备，造成损坏、丢失，根据情节轻重给予相应处理。
16、班前点名不下井或不听从工作安排的停止工作，凡停止工作人员每天上、下午必须到队里点名，有值班人员____学习，不来者按旷工处理。(凡被停止工作或“三违”人员一律取消二部单价)。
17、钻孔终孔后，孔内按要求进行下管子，孔口封孔要严密不漏气，确保封孔质量。如发现跑、漏气，每孔给予直接责任人拔长或班长按不规范行为处理其它人员连带责任罚____分。
18、钻机工因不规范操作造成钻孔事故的队开追查会，根据情况轻重给予直接责任人分别罚分、不规范行为、三违学习班处理。
19、在班前或井下，不听从班、队长、安排工作，无理取闹或因职工之间吵闹，不冷静相互辱骂、动手打人等不团结现象，根据情况给予(主要责任人)罚分、停职、进“三违”学习班，班前检查、报送矿保卫科给予治安处罚或上报矿上给予离岗培训处理。
20、认真参加班前会、班后会，凡不参加者当班不计分。每月____日一题考试必须参考，任何人不得无故缺考，否则按不规范行为处理，并补考。
21、进矿必须佩带工作牌，月度内凡在班前会，队查处不佩带者一次罚____分、二次罚____分、三次按不规范行为处理。矿上在班前查处一次按不规范行为处理。
22、钻探工在施工过程中发现钻机有螺丝松动的要及时处理，否则按行为不规范罚款____元，对因人为造成钻机设备损坏的将按“一般三违”送”三违”学习班。
23、凡发现班中打瞌睡的均按行为不规范罚款____元，班中睡岗均按“一般三违”送”三违”学习班。突击活或重点工程施工睡岗，近按给予离岗培训一个月处理。
24、凡干杂活或钻机打运人员，工作完成后必须向值班队长汇报，经值班队长同意后方可上井，但必须参加班后会并要班后签字薄签字。否则取消当班工资。
25、请事假每班罚____分，请病假每班罚____分(特殊情况除外)。职工不按轮休休班人员，多休二个班必须在规定二部单价上多加一个班，以此类推，否则不享受二部单价。
26、建立抽采系统巡查记录。抽采工每天(对重点头面每班)必须对抽采管路状况，抽采钻孔浓度进行检查并认真做好记录，发现单孔瓦斯浓度偏小及时汇报区队和业务部门并分析原因，采取针对性措施
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