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股东派遣的员工担任公司总经理聘用的合同
甲方（公司全称）：_________________________
乙方（受派遣员工）：_________________________
鉴于甲方需聘请一位专业的总经理来负责公司日常的经营管理活动，并接受股东派遣的员工担任此职位，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：
一、聘用及职务
甲方同意聘用乙方作为公司的总经理，负责全面主持公司的日常经营管理工作。乙方接受股东的派遣，承诺按照甲方的要求履行职责。
二、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，经双方协商同意，可续签合同。
三、工作内容及职责
1.乙方作为公司总经理，需全面主持公司的经营管理工作，实现公司的年度经营目标。
2.乙方应根据公司的发展战略，制定并执行公司年度工作计划和预算。
3.乙方负责公司的市场营销、产品开发、生产运营、人力资源管理等各项工作。
4.乙方应确保公司的财务稳健，遵守财务纪律，规范财务管理。
5.乙方负责与股东及其他高管保持良好沟通，确保公司的内部和谐与稳定。
6.乙方需履行其他由公司董事会规定的职责。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方的基本工资为每月______元。
2.乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、社会保险、住房公积金等。
3.乙方享有因公司业务需要而产生的合理出差补助。
4.具体薪酬及福利待遇按照公司规定执行。
五、工作时间及地点
1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
2.乙方的工作地点为公司办公室及相关业务场所。
3.乙方享有国家法定假期及年假等休假权利。
六、保密义务及竞业限制
1.乙方应对公司的商业机密、技术秘密等信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
2.在本合同期限内及合同终止后一定期限内（具体期限由双方协商确定），乙方不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或类似的业务。
3.若乙方违反上述保密义务及竞业限制，应承担相应的法律责任。
七、违约责任
1.若乙方在任职期间有重大失误或违反公司规定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2.若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金并解除合同。
八、其他事项
1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规执行。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：_________________________
法定代表人（签字）：_________________________ 身份证号码：_________________________
日期：____年__月__日 日期：____年__月__日
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