国有商业银行和股份制商业银行高管人员任职资格管理.pdfVIP

国有商业银行和股份制商业银行高管人员任职资格管理.pdf

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项目内容

项目名

1国有商业银行、股份制商业银行高管人员任职资格管理

公开方

2主动公开不公开理由:

责任单

3四川银监局

项目类

4行政许可

文件编

5

《中华人民共和国银行业监督管理法》第二十条:“国

事项依

6务院银行业监督管理机构对银行业金融机构的董事和

高级管理人员实行任职资格管理。”

国有商业银行、股份制商业银行分行(分行级专营

办理对机构)行长(总经理)、副行长(副总经理),支行行

7象长,须经任职资格许可。未担任上述职务,但实际履行

及范围前面所列高级管理人员职责的人员,应按银监会有关规

定纳入任职资格管理。

办理条一.拟任人应当符合以下基本条件:

8

件(一)具有完全民事行为能力的自然人;

(二)遵纪守法,诚实守信,勤勉尽职,具有良好

的个人品行;

(三)具有与拟任职务相适应的知识、经验及能力;

(四)具有良好的经济、金融从业记录;

(五)熟悉经济金融的法律法规,有良好的合规经

营意识;

(六)能与金融监管机构进行充分的信息沟通,并

积极配合金融监管机构的工作;

(七)银监会规定的其他条件。

二.拟任人有下列情形之一的,不得担任中资商业

银行董事和高级管理人员:

(一)有故意犯罪记录的;

(二)对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失

负有个人责任或直接领导责任,情节严重,被有关行政

机关依法处罚的;

(三)在履行工作职责时有提供虚假材料等违反诚

信原则行为的;

(四)被金融监管机构取消终身的董事和高级管理

人员任职资格,或累计2次被取消董事和高级管理人员

任职资格的;

(五)累计3次被金融监管机构行政处罚的;

(六)与拟担任的董事或高级管理人员职责存在明

显利益冲突的;

(七)有违反社会公德的不良行为,造成恶劣影响

的;

(八)个人或其配偶有数额较大的到期未偿还的负

债,或正在从事的高风险投资明显超过其家庭财产的承

受能力的;

(九)法律、行政法规及银监会规定的其他情形。

三.申请国有商业银行高级管理人员任职资格,拟

任人应当了解拟任职务的职责,熟悉拟任职机构的管理

框架、盈利模式,熟知拟任职机构的内控制度,具备与

拟任职务相适应的风险管理能力。

四.具体要求

(一)拟任国有商业银行一级分行(直属分行)、

股份制商业银行分行(异地直属支行)行长、副行长,

分行级专营机构总经理、副总经理的,应具备本科以上

学历,从事金融工作6年以上或从事经济工作10年以

上(其中从事金融工作3年以上);

(二)拟任国有商业银行二级分行(一级分行直属

支行)行长、副行长的,应具备大专以上学历,从事金

融工作5年以上或从事经济工作9年以上(其中从事金

融工作2年以上);

(三)拟任国有商业银行、股份制商业银行支行行

长,及临时主持工作超过3个月的支行副行长,应具备

大专以上学历,从事金融工作4年以上或从事经济工作

8年以上(其中从事金融工作2年以上)。

拟任人未达到上述学历要求,但取得国家教育行政

主管部门认可院校授予的学士以上学位的,视同达到相

应学历要求。

拟任人未达到上述学历

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