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聘用副总经理合同范本

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________

根据甲方公司发展的需求，现聘请乙方担任甲方的副总经理，为明确双方的权利与义务，双方依据相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本合同。

一、聘用事项

甲方聘请乙方担任公司的副总经理，全面主持公司的日常工作。乙方必须在甲方的领导下开展工作，尊重和支持总经理的工作安排，严格遵守公司相关制度和规范，努力履行应尽的职责和义务。

二、聘用期限

本次聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期满后，双方可根据实际情况再行协商续签。

三、岗位职责及要求

乙方作为公司的副总经理，应履行以下岗位职责：

1.协助总经理制定公司的发展战略和年度工作计划；

2.主持公司的日常管理工作，监督各部门的工作进展；

3.协调各部门之间的关系，确保公司运营顺畅；

4.主导公司的业务拓展和市场开发工作；

5.负责公司的财务管理和人事管理工作；

6.处理公司的突发事件和重大事务；

7.履行法律法规及公司章程规定的其他职责。

四、薪酬待遇

1.薪资：乙方在聘用期间的薪资为每月______元人民币。

2.补贴及福利：乙方享有公司规定的补贴及福利待遇。

3.支付方式：薪资、补贴及福利按月支付，支付日期为每月的______日。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方应对公司的商业机密和机密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。

2.在聘用期内及聘用期满后的一年内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作或其他有损甲方利益的活动。

六、违约责任

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。具体违约责任根据违约情况依法承担。

七、其他约定事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过协商一致，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同的生效及变更解除终止等事项的处理约定：____________。双方根据以上事项制定本合同，合同自双方签字盖章之日起生效。合同期满后如需续签，双方可再行协商确定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份为凭。本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规处理。合同订立日期：XXXX年XX月XX日。