医院锅炉房洗衣房食堂宿舍等工作人员管理规定.pdfVIP

锅炉房工作人员管理规定

1、锅炉工作人员负责全院暖气、用水的供给，保证医疗和生活上的需

要。

2、严格履行岗位职责，执行平安生产和操作规程，注意掌握水位、炉

温、压力、阀门等情况，及时添煤加水，清膛查漏，保证锅炉的正常运转，

如没按规定操作，造成后果，罚款200元，当月兑现。

3、认真做好锅炉的日常检修，保养和防护，并制订方案，定期检修。

4、锅炉工人做好全院各科室的水暖维修工作，接到通知后积极认真地

完成各种维修任务。

5、锅炉工每天一次对医院的长流水和长明灯进展监视检查，并做好记

录，发现问题及时处理，确保全院两通〔通气、通水〕两不漏〔漏气、漏

水〕，如没及时检查处理，罚款200元，当月兑现。

6、对各科室的临时维修要随叫随到。

7、对氧气的管理要将平安放在首位，防止跑、冒、漏。

8、锅炉工要不断总结工作经历，做到节约用煤、水、电等材料。

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洗衣房工作人员工作规定

1、在总务科长的领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和补缀等工作，

按规定折叠。

2、严格执行各类被服的消毒、隔离制度、注意平安。

3、严格执行为临床科室效劳的平安，按时下送，下收。

4、严格执行被服的交接手续，防止错、漏和丧失，做到一净二平三分

开。一净：污物洗的净；二平：各种被服熨、叠平；三分开：患者被褥和

尿垫分开；有血迹和无血迹分开；患者服和工作人员服分开。

5、各类被服要分类存放，方便取用。

6、保护公物，修旧利废，节约用布、水、电、肥皂其他材料等，违反

规定造成浪费罚款200元，当月兑现。

7、洗衣房要及时清洗更换的被服，特殊病人要按标准进展消毒处理，

如达不到标准，科室反响到院里，罚款200元，当月兑现。

8、高压灭菌必须坚持时间，压力、温度标准到达灭菌要求，如达不到

标准罚款200元，当月兑现。

9、加强对洗衣房的管理，做好防火、防盗及机器保养管理工作，违反

规定罚款500元，当月兑现。

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室内清洁工工作制度

1、室内清洁工必须服从领导，听从分配，遵守医院规章制度，尽职尽

责地完成分担区工作任务。

2、室内清洁工主要负责病区内的走廊、卫生间、洗漱间的清洁卫生工

作。地面清洁无污迹、无果皮、纸屑、痰迹、烟头等杂物，天棚无蜘蛛网

及灰尘，卫生间清洁无异味，如发现一处不合格，罚款50—100元，当月

兑现。

3、医院的门窗玻璃每周擦一次，做到干净明亮不模糊，门牌无灰网，

地角线保持原有本色，楼梯无痰迹、无杂物边缘清洁见本色，如发现一处

不合格，罚款50—100元，当月兑现。

4、走廊、洗漱间、卫生间的卫生清扫用具专用，分开放置。

5、相关职能科室不定期地对卫生状况进展检查，对卫生检查进展讲评，

对不合格每次处分200元，当月兑现。

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室外清扫工的工作规定

1、室外清洁工主要负责病区环境卫生工作及园林绿化管理工作。

2、保持室外分担区域地面平整无杂物，墙壁、台阶无尘土及乱贴乱画

现象。保证室外物品摆放合理整齐。

3、在做好室外清洁卫生的同时，认真做好庭院内花草树木的剪枝、施

肥、浇水防病的管理，严禁因管理不善给绿化带来损失。

4、每天清扫的垃圾要随时堆放在垃圾库，不得随意乱倒垃圾。医院将

分期将垃圾拉到指定地点。

5、院相关科室不定期对室外环境卫生及绿化管理进展检查，对因管理

不善造成绿化损失要追究清扫工责任。

注明：

住院部前后院卫生分担区归锅炉工、电工。

以上1—5条如有违反，视情节罚款100—200元，当月兑现。

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食堂工作规定

1、加强食堂管理，改善效劳态度，提高烹饪质量，降低本钱。

2、安排值班人员，对夜班及因