爱岗敬业责任感演讲稿(精选4篇).docxVIP

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爱岗敬业责任感演讲稿(精选4篇)

爱岗敬业责任感演讲稿(精选4篇)

爱岗敬业责任感演讲稿篇1

敬重的各位领导,各位评委,各位来宾:

大家好!

我是来自xx煤矿运销科的。以我的理解浅显的说:爱岗敬业,责任,忠义是一个人胜利的核心品质,也是企业胜利的核心基础。假如从政界来说,党就是我们的组织,它领导着一切。对于单位来说,潞安集团就是我们的组织。一个人单打独斗已成为历史,个人英雄成不了大事,自古至今,没有哪一个英雄凭一己之力成就天下,只有团队才能制胜。我们为什么跟着组织?由于有了组织才有了团队,有了团队,才有了力气。

大家知道西游记的故事,师徒四人艰苦跋涉,历经苦难,最终取得正果,其中有一个人比较特别,那就是猪悟能,俗称猪八戒。猪八戒的性格大家都知道,好吃懒做,谈残好色。但是最终他也取得了正果。奇怪???的记者采访到他,就问:依据讨论者对胜利人士的性格分析,你并不具有胜利人士的素养,为什么会取得如此的成果?猪八戒当时对记者说了一句特别科学的话,俺是跟了一个好团队啊~。猪八戒假如没有师徒四人的组织,他的组织会在高老庄,以猪八戒的性格,好色确定会挨揍,贪财必定要进监狱。假如不是猴哥常常呆子!呆子!的鞭策他,猪八戒是不会有如今的成果。

李大钊说青年者,人生之王,惟知跃进,惟知雄飞,惟知本其自由之精神,奇僻之思想,敏锐之直觉,活泼之生命,以制造环境,制服历史。我们青年人,作为祖国建设事业的生力军和新长征路上的突击手,如何在企业体现感恩、责任、忠诚?如何在平凡的岗位上做出不平凡的事业?

面对这一连串的发问,我得讲一讲我们的单位,潞安集团下属企业王庄煤矿运销科。我们运销科的特点就是青年人占多数。单位制定的以人为本,爱岗敬业,创新进展,质量过硬的理念充分体现了感恩、责任、忠诚的精神。我们在这一理念共同的训导下,坚持不懈的开展,奋勉有为、乐观进取、勇创佳绩工作局面,企业核心的竞争力大大增加。

20xx年,我高校毕业融入了xx煤矿运销科的团队中。单位的储、装、运、快速装车系统也竣工了。面对新系统的挑战,我们年青的团队没有畏惧,勇往直前,不断学习。有问题团队一起争论,一起解决,最终新系统被我们团队所掌控。新系统的加入,也使我们装车的质量与速度更佳卓越。装车时间由原来的单车2分钟/节缩短为40秒/节,装车力量达到1000万吨/年以上,有效节省装车生产成本,提高经济效益。

毛泽东曾说过,一个篱笆要三个桩,一个英雄要三个帮。创新王庄、幸福王庄,是需要我们大团队共同开创。

青年伴侣们!无论你身在何处,无论你目前怎样,只要你志存高远、乐于贡献,你的人生就布满了欢乐和盼望!不忘滴水之恩,终当涌泉相报。愿我们牢记党和人民的盼望与嘱托,团结一心,携手并进,进一步落实感恩、责任、忠诚的精神,奔向明天、制造辉煌,去谱写更加壮美的青春乐章!

感谢大家!

爱岗敬业责任感演讲稿篇2

如何解决爱岗不敬业的问题,刚刚接到这个命题的时候,我脑海中的第一印象是:谈爱岗敬业?也太老套了点儿吧?在形成讲稿的过程中,随着对爱岗敬业一词理解的加深,渐渐感到谈敬业虽然不时髦了但当它与我们的税收工作联系起来的时候,就会挖掘出深化和广泛的话题。

做税务工作,怎样做才能算是爱岗又敬业呢?我们所从事的税收工作,无论什么岗位都有着不同的工作职责和工作要求,我们的岗位职责要求我们税务干部必需在其位,谋其政,恪尽职守,认仔细真地做好本职工作。因此,作为税务干部,以高度的责任感仔细履行好各自的岗位职责是做到爱岗敬业的关键所在。认真思索,其实无论做那一项工作,都需要一个必不行少的前提条件,也是一个最起码而许多人却不具备的条件,那就是对待工作的责任感。想做好一项工作,责任感是第一位的,没有责任感的人大谈自己如何爱岗敬业必定是空洞的,离开责任感来谈敬业无异于空中造楼;没有责任感的人即使爱岗也是自私的,离开责任感来谈敬业更是虚伪的、可笑的、是不会有听众的。连自己的责任都不履行的人还谈什么爱岗敬业?连自己的责任都不履行的人,他怎么会喜爱自己的工作岗位,又怎么能尽职尽责做好自己的本职工作呢?

我为自己找到了这个演讲话题而暗喜,并把演讲题目定为:敬业与尽责。

责任感是喜爱生活的表现是做人必备的品质。

对爱情负责的人,真诚而又浪漫;

对家庭负责的人,专一而又宽容;

对社会负责的人,坚贞而又崇高;

对工作负责的人,敬业而又无私;

一个没有责任感的人很难拥有真正的友情,伴侣之间少不了承诺,对自己的许诺不负责任,谁还会去跟他交伴侣呢?

一个没有责任感的人不行能获得真正的爱情,谁也不会喜爱一个朝

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