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1.北京奥运会期间,北京很多地方都贴了一个“和”字,由此你想到了什么?
参考思路:
第一,谈“和”体现了中国古老文明中天人合一、以和为贵的思想。
第二,谈全民行动构建和谐社会。
第三,谈“和”的精神对于自己的现实指导意义,比如在处理人际关系时,应多互相
沟通谅解,以和为贵等。
2.领导让你一位老同志组织一个调研,这个老同志性格不好,问你如何处理?
参考思路:
第一,表明工作态度,以工作大局为重,尽心把工作做好是目标。
第二,与老同事沟通时注意方式和技巧,规避不妥当的态度方法,同时在小事上多宽
容、谅解,发扬风格,争取构建和谐工作关系。
第三,对工作进行合理分工,老同志经验丰富,但身体情况不如我,所以制定调研计
划和统筹安排,老同志多承担一些,而较重的体力型的工作自己多承担些。
第四,相信通过我们的共同努力,工作一定能够收到很好的效果。
3.单位让你组织一个奥运知识竞答,你怎么组织?
参考思路:
第一,摆明态度。
第二,分阶段实施(三阶段老套路)
第三,注意,答案中应该含有独特元素,比如:竞赛题的准备,主持人的选择等。
4.如果你被检察院录取了,你的一个亲属在公司开业之际,以你和你的单位的
名义扯了一个条幅,你怎么办?
参考思路:
关键点:及时消除影响。
第一,对这种现象进行定性:商家拉起党政机关的大旗,又绝不仅是为了面子,说明
经营者人脉广、关系好、后台硬,这些横幅就像一把“保护伞”,这是负面影响恶劣
的事件,应快速制止,消除影响。
第二,快速与亲属沟通,摘下横幅,避免负面影响进一步扩大。
第三,与到场媒体及时沟通,澄清误会,以免失实报道对单位形象造成影响。
第四,自己掏钱买些花篮和恭贺的礼品,以个人身份对亲戚的公司开业表述祝贺。
3、你刚进检察院,单位举行送法进社区活动,你怎么组织?
参考思路:
引子:阐明送法进社区的重要意义,然后表态一定把这件意义重大的工作做好,把为
百姓服务做到实处。
第一,这样工作分为三个阶段来完成:
(1)计划阶段:
首先,确立活动的主题和形式(哪几项法律法规的宣传;从散发宣传单、现场咨询或
者文艺演出等形中确立一种形式);
其次,活动用的物资(接送的车辆、横幅、宣传材料、大型遮阳伞或者演出道具等等)
与活动的场所(与社区沟通选择合适的地点);
然后,安排参加宣传的人员(单位工作人员的安排与分工:包括制作宣传单、布置宣
传点、负责接送物资和人等,);
接着,对活动经费,进行统计,做出财政预算。
最后,将活动计划报领导审批,根据领导的意见进行修改,然后付诸实施。
第二,实施阶段。活动举行前一天先开动员会,将第二天的工作安排好,做到人有专
责,事有专人。
早上由负责运输的人员,将工作人员和物资送到场地,然后布置宣传的场地,拉好横
幅,„„(将活动的一些典型细节进行阐述,不用过多,但要有独特性)
第三,活动结束阶段。做好善后工作,清点物资和人员,做到井然有序,对小区被占
用地区的卫生进行打扫,保持小区的整洁。返回单位后,我要就此次宣传活动的实施
与实际效果,写成书面报告上交领导,同时自己也总结经验,以备下次类似工作,做
得更加完善
4.领导派给你一个不熟悉的工作,你完成后领导说效率不高,不满意,又让其他同
事接受你的工作。你怎么办?
参考思路:
第一,应坚持工作原则,及时调整自己情绪,与接手工作的同事做好交接工作,确保
工作可以更好的完成。
第二,虚心接受领导的批评,反思自己的不足。确实是因为自己对这样的工作不熟悉,
造成了这样的后果,那么我应该加强学习,比如像领导申请协助同事作这项工作,或
者与同事沟通,学习他处理类似工作的经验和方法。也可以向其他老同志请教。总之
我要尽最大努力将自己的工作能力提高,再遇到类似工作时一定更加高效保质的完
成。
第三,最后我想说的是,严格要求的领导才是好领导。只有严格要求,才能促进我的
快速成长,所以,我希望能在工作中听见领导和同事中肯的批评和指导,同时,我也
愿意承担更多的不同的工作,让自己成为一个多面手,成为一名优秀的公务员
5、专业不对口,怎么开展工作?
如果专业不对口,影响了工作的开展,那么我会从以下几方面进行补救:
(1)加强学习,有句话叫“笨鸟先飞”,虽然我的专业和所从事的工作不对口,一
些基础性的东西可能掌握的不够详细,但我会付出比别人更多的努力,来弥补这一缺
憾。利用工作之余的时间多学习和工作相关的业务知识,不会的不懂的多向同事及前
辈学习。
(2)从基础做起。刚开始对工作不熟悉,可以从最基础的工作做起,实践是最好的
老师,从工作中积累经验,不断的充实自己,加强
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