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辅仁药业内部控制问题深入探讨摘要随着我国经济的发展,企业越来越重视内部控制本文主要研究了辅仁药业公司在内部控制中存在的问题,并提出了相应的优化建议我们发现,内部控制是企业在经济活动中自我约束的重要手段,旨在防止企业决策失误,提升企业经济效益关键词辅仁药业,内部控制,现状,存在问题,应对策略结论本报告指出,企业内部控制问题的根源在于治理结构不完善管理层风险意识弱内部控制问题标准不明确内部控制活动不到位企业绩效考评差以及内部监督机制与职能缺失等因素针对这些问题,我们
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一、绪论
(一)研究背景与意义
1.研究背景
内部控制是指经济单位和各个组织在经济活动中建立的一种相互制约的业务组织形式和职责分工制度。内部控制更多不是企业内部自主控制,而是由外部强加给我们的,内部控制它防范着企业不择手段的去追求利益,发展企业。约束着企业应该采用合理合法的手段,去做应该做的事。从上可见,内部控制的目的是强制的,它的措施是防御性的。内控制体系它无法去直接提高企业管理层的智慧和经验,也不能使企业完全规避风险。它说白了是一种企业的防御性措施,企业以它来发现问题,预防风险。内部控制主要是为企业的经营管理进行改善
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