销售部季度绩效考核表.pdfVIP

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  • 2024-09-03 发布于河南
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销售部门业务人员季度综合绩效考评表(1)

1、季度绩效考核标准:

部门:销售部姓名:职务:考核周期:年月日——月日

序主要分部门公司

评分标准自评备注

号考核指标值考评考评

1、每月迟到1次【扣1分】,早退1次【扣1分】,未审批临时外出【扣1分】,扣完为止

1出勤率52、每1天事假【扣2分】,旷工1次【扣5分】。旷工3日以上开除

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