聘请外籍工作人员合同通用版本2篇.docx

聘请外籍工作人员合同通用版本2篇

篇1

甲方（聘请单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

国籍：____________________

护照号码：____________________

联系方式：____________________

紧急联系人及联系方式：____________________

鉴于甲方需要聘请外籍工作人员从事相关工作，乙方愿意根据本合同协议的规定，为甲方提供工作服务，双方本着平等、自愿、公平的原则，经过友好协商，达成以下协议：

一、工作内容及职位

1.乙方将在甲方指定的地点从事________（职位名称）的工作。具体职责和任务根据甲方的要求和安排进行。

2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成分配的工作任务，并接受甲方的考核和管理。

二、合同期限及试用期

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期为__个月，自本合同生效之日起计算。试用期满，经甲方考核合格后，正式聘用。

三、工作时间、休息休假及薪酬待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，每周工作不超过法定工作时间。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

3.薪酬待遇：基本工资为人民币____元/月，其他福利待遇按照甲方规定执行。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

3.其他特殊福利待遇和保险约定，按照双方约定执行。

五、保密义务及违约责任

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露给第三方。

2.若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.双方应遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

六、知识产权归属

1.乙方在工作中产生的知识产权归甲方所有。

2.乙方不得将甲方的知识产权用于个人或其他第三方的商业用途。

七、合同解除与终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。如需提前解除合同，应提前__个月通知对方。

2.合同终止：本合同到期自然终止。如需要续签，双方应在本合同到期前__个月进行协商。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。

2.双方同意适用中华人民共和国法律作为本合同的准据法。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（聘请单位）：____________________（盖章）

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年__月__日

乙方（受聘人员）：____________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘请单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

国籍：____________________

护照号码：____________________

联系方式：____________________

紧急联系人及联系方式：____________________

鉴于甲方需要聘请外籍工作人员从事相关工作，乙方愿意根据本合同协议的规定，在甲方指定的地点履行相应的职责，为明确双方权利和义务，特达成以下协议：

一、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，从事____________________岗位的工作。

2.工作地点为____________________。

3.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

二、工作时间与休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，并按照国家法律法规和甲方的制度执行。

2.乙方享有法定节假日、年假、病假等休假权利，具体按照甲方制度执行。

3.如因工作需要加班，乙方应服从甲方的安排，并按照国家规定享有相应的加班工资或调休。

三、薪酬福利

1.乙方的月薪为人民币________元（税前或税后，根据实际情况填写）。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳