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劳模事迹材料15篇[优]

在日常学习、工作和生活中，很多人都有过写事迹材料的经受，对事迹材料都不生疏吧，事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气，表彰先进，推动工作，对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣扬材料。究竟应如何拟定事迹材料呢？下面是我帮大家整理的劳模事迹材料，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的伴侣。

劳模事迹材料1

广x，男，中学政治高级老师，1988年华南师范高校毕业，现为梅州中学校长。是市、区学校的教学模范，德育能手，管理楷模。先后被评为全国优秀老师、全国中学校德育先进工、广东省南粤教坛新秀、广东省特级老师、梅州市专业技术拔尖人才。

一、严谨治学育桃李善教乐学吐芳香

1988年，从华南师范高校毕业到梅州中学后，任高一级政治科教学，做高一甲班班主任，并始终带到高三毕业，成为高三级最年青的班主任和科任老师。于1992年成为全校最年轻的教研组长和班级组长。多次得到市教育局“培育高考高分同学指导奖”和区教育局的嘉奖。多年来为梅州市教育局编写高三级政治复习资料，均获好评。近年来他所撰写的论文《运用计算机多媒体优化思想政治课教学》在全国中学政治论文竞赛获一等奖，并在《全国老师优秀教育教学论文集》发表；1999年被评聘为中学政治高级老师。

在8年的班主任经受中，胜利转化20多名后进生，他所带班学风、班风良好，每届都被为学校先进班，二班次被评为梅江区先进团支部。

二、致力管理求成效锐意创新当楷模

1999年4月提拨为副校长，分管政教、团队及综治、体育工作。

XX年4月，丘广辉同志被正式任命为梅州中学校长，制订了“发挥百年品牌优势，树立人人成才理念”的进展规划，致力于现代化、制度化管理改革，依法治校、民主治校使学校又迈上了一个新台阶。

1、完善管理制度：

通过民主争论制定了183项管理制度，完善和制订了《梅州中学学校管理制度》手册，使制度管理人、制度规范人、制度监督人的管理模式步入正轨。

2、打造一支高素养的老师队伍：

制造一切机会让老师们进修学习，不定期组织老师进行现代化教学理论、手段培训，打造了一支德才兼备、爱岗敬业、功底扎实、擅长合作、乐于奉献、勇于创新的老师队伍。他领先垂范投入教学科研第一线，创设了浓郁的教育科研氛围。

3、完善硬件建设，争取政府、校友、热心人士的支持，投入2千多万元，重新规划了校内设计，试验室、电化教学走在全市、甚至全省的全列，为学校进展打下基础。

丘广辉同志锐意进取，不断创新使梅州中学办学特色不断凸显，示范作用不断增加。提出“以人为本，不求人人升学，但求人人成才”的办学理念，凸显以“诚”育人的特色，构建了人人都能成才的德育模式，形成了新的评价体系，使梅州中学于XX年4月通过了国家级示范性高中初期督导验收，成为梅州市首间通过国家级示范性高中评估的学校，于XX年验收通过并评为广东省高中教学水平优秀学校，打造出了一流品牌的示范高中。

在广辉同志的带领下，学校工作上了新一层次，全校师生勤教勤学，创新、进展意识不断增加，学校呈现出了良好的进展趋势。

劳模事迹材料2

她从事缝纫操作工作近1年，自到公司工作以来，始终以精湛的技术挑起了全厂机缝车间的生产标兵大梁，她兢兢业业、尽心尽力，把勤奋工作当作自己最大的乐趣。她从一股新生的力气成长为江苏省“五一”劳动奖章获得者、泗阳县“劳动模范”获得者、xx帽业集团“生产标兵”、xx帽业(泗阳)有限公司先进工，xx胜利与荣誉的背后分散着她辛勤的汗水和无私的奉献!身为一名一般员工，她始终用特有的严谨和坚韧的精神感染着身边的每一位员工，带领她们一步一个脚印的向前迈进。

在钻研技术、做标兵型员工上，机缝车间9组是xx帽业集团的“先锋”，劳模事迹为了更好更快的操作不同缝纫机器，适应订单生产的需要，她刻苦攻读机器的产品使用，向阅历丰富的老师傅虚心学习，边学边干，无论是不同缝纫机器手势操作，还是机修人员修理机器，她每次都在现场仔细地观看学习，为尽最大努力解决自我机器故障打下坚实基础;

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在参加管理，用技术带动平安生产上，为了树立员工爱岗敬业、乐观进取的仆人翁意识和责任感，她和车间领导利用