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2024年事业单位聘用人员固定期限合同
本合同目录一览
第一条:合同主体及合同签订日期
1.1:甲方(事业单位)名称及地址
1.2:乙方(聘用人员)姓名、性别、出生日期、身份证号码及住址
1.3:合同签订日期
第二条:合同期限
2.1:合同固定期限自____年__月__日起至____年__月__日止
2.2:合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为____年
第三条:乙方工作内容
3.1:乙方的工作岗位及职责
3.2:乙方的日常工作时间和休息休假制度
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的月工资标准为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元
4.2:乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇
4.3:乙方奖金、补贴等额外收入的具体规定
第五条:乙方的工作绩效考核
5.1:乙方的工作绩效考核标准和程序
5.2:乙方工作绩效考核的结果及相应的奖惩措施
第六条:保密协议
6.1:乙方对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的保密义务
6.2:违反保密协议的法律责任
第七条:合同终止和解除
7.1:合同终止的情形
7.2:合同解除的情形
7.3:合同终止或解除后的相关事宜处理
第八条:违约责任
8.1:双方违反合同的违约责任
8.2:乙方违反保密协议的违约责任
第九条:争议解决
9.1:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决
9.2:如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼
第十条:其他约定
10.1:双方对合同未尽事宜,可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力
10.2:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字(或盖章)后生效
第十一条:甲方权益保障
11.1:甲方对乙方的合法权益保障措施
11.2:甲方对乙方进行的人事管理、培训和职业发展等权益保障
第十二条:乙方权益保障
12.1:乙方对甲方合法权益的保障
12.2:乙方在合同期间享受的职业发展、培训等权益保障
第十三条:法律法规及政策变化
13.1:本合同的签订、履行、终止、解除等均应遵守国家相关法律法规及政策
13.2:法律法规及政策的变化对合同的影响和调整
第十四条:合同签订地及联系方式
14.1:本合同签订地为甲方所在地
14.2:甲乙双方的联系方式(电话、邮箱等)
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及合同签订日期
1.1:甲方(事业单位)名称:×××事业单位,地址:×××地址。
1.2:乙方(聘用人员)姓名:×××,性别:×,出生日期:××××年××月××日,身份证号码:××××××××××××××××,住址:×××地址。
1.3:合同签订日期:××××年××月××日。
第二条:合同期限
2.1:合同固定期限自××××年××月××日起至××××年××月××日止。
2.2:合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为×年。
第三条:乙方工作内容
3.1:乙方的工作岗位:×××岗位。
3.2:乙方的日常工作时间和休息休假制度:按照甲方规定的正常工作时间执行,周六日为休息日,国家法定节假日按法律法规规定执行。
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的月工资标准为人民币(大写):人民币肆仟元整(小写):¥4000元。
4.2:乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
4.3:乙方奖金、补贴等额外收入的具体规定:根据乙方的工作绩效和甲方的相关规定执行。
第五条:乙方的工作绩效考核
5.1:乙方的工作绩效考核标准和程序:按照甲方制定的绩效考核办法执行。
5.2:乙方工作绩效考核的结果及相应的奖惩措施:考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格,相应的奖惩措施按照甲方的规定执行。
第六条:保密协议
6.1:乙方对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的保密义务:乙方应对甲方的所有商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经甲方许可,不得向任何第三方泄露。
6.2:违反保密协议的法律责任:乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第七条:合同终止和解除
7.1:合同终止的情形:本合同期满、乙方死亡或者被宣告失踪、乙方自行提出解除劳动合同、乙方严重违反甲方规章制度、乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,乙方拒不改正、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同、法律、法规规定的其他情形。
7.2:合同解除的情形:甲方依照法律、法规的规定解除劳动合同、乙方提前解除劳动合同、乙方因过失被解除劳动合同、双方协商一致解除劳动合同。
7.3:合同终止或解除后的相关事宜处理:合同终止或解除后,乙方应按照甲方的要求办理相关手续,交接工作,甲方依法支付乙方经济补偿。
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第八条:违约责任
8.1
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