新《劳动合同法》知识学习考试题库200题（含答案）.docxVIP

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新《劳动合同法》知识学习考试题库200题（含答案）

一、单选题

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,可以对劳动者约定违约金的情形有()。

A、劳动者严重违反用人单位的规章制度

B、劳动者营私舞弊给用人单位造成重大损失

C、约定服务期限的劳动合同

答案：C

2.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于()的最低工资标准。

A、国务院规定

B、劳动部门规定

C、劳动者户籍所在地

D、用人单位所在地

答案：D

3.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,()应当帮助、指导劳动

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