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企业员工培训与能力提升服务合同

合同编号：__________

甲方（委托方）：________________

地址：_________________________

联系方式：_____________________

联系人：_______________________

乙方（服务方）：________________

地址：_________________________

联系方式：_____________________

联系人：_______________________

第一章定义与术语

1.1甲方：指甲乙双方于本合同中指定的委托方，即需进行员工培训与能力提升的企业。

1.2乙方：指甲乙双方于本合同中指定的服务方，即提供员工培训与能力提升服务的专业机构。

1.3培训服务：指甲方委托乙方为甲方员工提供的培训课程、能力提升活动以及其他相关服务。

1.4培训对象：指甲方委托乙方进行培训的员工。

第二章合同目的与范围

2.1本合同旨在明确甲乙双方在员工培训与能力提升服务过程中的权利、义务和责任。

2.2乙方根据甲方的需求，为甲方员工提供以下培训服务：

2.2.1制定培训计划；

2.2.2提供培训课程；

2.2.3提供培训师资；

2.2.4提供培训教材；

2.2.5提供培训效果评估。

第三章培训服务内容

3.1培训内容

3.1.1乙方根据甲方需求，为甲方员工提供以下培训内容：

a)技能培训；

b)知识培训；

c)职业素养培训；

d)团队建设培训。

3.2培训形式

3.2.1乙方采用以下形式为甲方员工提供培训服务：

a)面授培训；

b)在线培训；

c)案例分析；

d)实战演练。

第四章培训服务期限与进度

4.1培训服务期限

4.1.1本合同自双方签署之日起生效，培训服务期限为____个月。

4.2培训进度

4.2.1乙方按照以下进度为甲方提供培训服务：

a)第1个月：需求调研与培训计划制定；

b)第24个月：实施培训课程；

c)第56个月：培训效果评估与反馈；

d)第7个月：合同到期，培训服务结束。

第五章培训服务费用与支付

5.1培训服务费用

5.1.1甲方应支付给乙方的培训服务费用为人民币____元（大写：__________________________元整）。

5.2支付方式

5.2.1甲方应按照以下方式支付培训服务费用：

a)合同签署后5个工作日内支付预付款人民币____元；

b)培训服务完成后15个工作日内支付尾款人民币____元。

5.3费用调整

5.3.1若甲方提出增加培训内容、延长培训期限等合理要求，双方协商一致后，可相应调整培训服务费用。

第六章培训质量保证与评估

6.1培训质量标准

6.1.1乙方应确保提供的培训服务达到以下质量标准：

a)培训内容符合甲方需求，具有针对性和实用性；

b)培训师资具备相关专业背景和丰富教学经验；

c)培训教材科学、系统、完整，便于学员学习和掌握；

d)培训过程中，乙方应积极与学员互动，解答学员疑问。

6.2培训效果评估

6.2.1乙方应在培训结束后进行培训效果评估，评估内容包括：

a)学员对培训内容的满意度；

b)学员对培训师资的满意度；

c)学员对培训教材的满意度；

d)学员对培训效果的自我评价。

6.3培训评估报告

6.3.1乙方应在培训结束后15个工作日内向甲方提交培训评估报告，报告应包括以下内容：

a)培训效果评估结果；

b)学员反馈意见；

c)培训改进建议。

第七章保密与知识产权

7.1保密

7.1.1乙方应对在培训过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。

7.2知识产权

7.2.1乙方在培训过程中所使用的培训教材、课件等知识产权归乙方所有，未经乙方书面同意，甲方不得复制、传播或用于其他商业用途。

第八章违约责任

8.1违约责任

8.1.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

8.2违约金

8.2.1若乙方未按约定提供培训服务或培训质量未达到约定的标准，甲方有权要求乙方支付合同总金额的____%作为违约金。

8.3免责条款

8.3.1由于不可抗力等因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。

第九章争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

9.2诉讼费用

9.2.1争议解决过程中产生的诉讼费用、律师费用等由败诉方承担。

第十章其他约定

10.1合同变