总经理聘用合同书通用范本.docx

总经理聘用合同书通用范本

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方聘用乙方担任公司总经理一事，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

乙方被聘为甲方公司总经理，主要职责是全面负责公司日常管理、行政及人力资源管理和经营事务。包括但不限于制定公司战略发展规划、组织制定年度经营计划、领导公司市场营销、财务及人力资源等工作。

二、聘用期限

本次聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期满如双方继续合作，可另行签订聘用合同。

三、薪酬待遇

1.乙方基本工资为人民币____元/月，根据年度业绩及公司盈利情况，年终发放年终奖金。

2.甲方为乙方提供规定的福利待遇及劳动保护。

3.甲方将根据公司的业绩和发展情况对乙方的薪酬进行适当调整。

四、工作内容及要求

1.乙方需按照甲方的要求，全面履行总经理职责。

2.乙方需遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

3.乙方需保证在公司任职期间不得在其他公司兼职。

4.乙方需保护甲方的商业机密及保密信息。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务：

1.甲方有权根据公司发展需要，对乙方的职务及工作内容进行调整。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。

3.甲方应按约定支付乙方薪酬及福利待遇。

4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源支持。

（二）乙方权利与义务：

1.乙方享有按约定获取薪酬和福利待遇的权利。

2.乙方应按时、按质完成甲方交付的工作任务。

3.乙方应保守甲方的商业机密和保密信息。

4.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。

六、合同解除与终止

（一）在聘用期内，甲乙双方均不得无故解除本合同，如确需解除，必须经双方协商一致，并提前一个月通知对方。

（二）乙方在聘用期内如有严重违反公司规章制度或失职行为，甲方有权立即解除本合同。

（三）聘用期满或双方协商一致解除合同，本合同自然终止。

（四）如甲乙双方因不可抗力导致无法继续履行合同，双方均可提出解除合同。