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保密及限制竞争协议范本2篇

篇1

本协议由以下两方于____年____月____日签署：

甲方：（以下简称“雇主”）

乙方：（以下简称“雇员”）

鉴于甲乙双方为了共同的事业发展，需要共享某些特定的商业机密与专有信息，为保障双方权益并维护商业公平，特订立本保密及限制竞争协议。

一、协议目的

双方确认并同意本协议的条款，以确保对商业机密和专有信息的保密性，并禁止在协议有效期内及期满后一段时间内进行不正当竞争。

二、保密事项与范围

1.保密事项：本协议所指的商业机密和专有信息包括但不限于以下内容：（列举具体事项，如产品设计、工艺流程、客户名单、财务报表等）双方在本协议签订前的未公开信息和签署后的新增重要信息均应列入保密范围。

2.保密期限：本协议所约定的保密期限自签署之日起，至协议终止后至少_____年内有效。

三、保密义务与责任

1.雇员在受雇期间及离职后均应严格遵守保密义务，不得泄露、传播或利用商业机密和专有信息谋取个人或第三方利益。

2.雇员在工作过程中产生的与商业机密和专有信息相关的任何文档、资料均应妥善保管，未经雇主明确书面同意，不得复制、披露或对外提供。

3.若违反保密义务，雇员应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿经济损失、承担法律责任等。

四、限制竞争条款

1.在协议有效期内及协议终止后至少_____年内，雇员不得在与雇主业务相竞争的其他企业担任相似职务或参与相关竞争活动。

2.雇员在离职后不得利用在雇主处获取的商业机密和专有信息为自己或第三方谋取利益，包括但不限于成立与雇主相竞争的企业。

3.若雇员违反上述限制竞争条款，除承担法律责任外，还应向雇主支付违约金。

五、违约责任与处理

1.若任何一方违反本协议约定的保密及限制竞争义务，另一方有权要求违约方承担法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.若雇员违反协议，雇主有权依据公司内部规定对雇员进行处理，处理措施包括但不限于解除劳动合同、索赔等。

六、其他条款

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议的修改、补充须经双方协商一致，并以书面形式作出。

3.本协议受中华人民共和国法律管辖，任何争议应提交_____（指定地点）的人民法院诉讼解决。

4.本协议未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（雇主）：

篇2

协议编号：[编号]

甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

乙方：[乙方公司名称]（以下简称“乙方”）

地址：[乙方公司地址]

法定代表人：[乙方法人姓名]

鉴于甲乙双方共同利益，在合作过程中将涉及商业秘密及专有技术信息的交流，为明确双方保密及限制竞争方面的责任和义务，经友好协商，达成以下协议：

第一条术语定义

1.保密信息：指双方合作过程中涉及的所有商业秘密、技术秘密、商业计划、客户信息及其他未公开的经营信息。

2.限制竞争行为：指本协议约定的在协议有效期内及终止后一定期限内，双方不得采取某些与对方竞争相关的行动。

第二条保密条款

1.双方应保证各自所获取的对方保密信息不被泄露。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露或公开对方的保密信息。

2.保密信息的使用范围仅限于双方因合作需要知悉该信息的员工，且应对其进行保密教育并制定相应的保密措施。

3.未经对方书面授权，任何一方不得擅自使用或复制对方的保密信息。如因工作需要复制保密信息，应得到对方书面同意并妥善保管。

4.若因一方违反保密条款导致对方损失，违约方应承担相应的赔偿责任。

第三条限制竞争条款

1.在本协议有效期内及协议终止后[具体年限]年内，双方均不得向与对方业务相竞争的企业提供与双方合作相关的服务或产品。如确实存在业务需求，应事先取得对方书面同意。

2.双方均不得直接或间接地聘请对方的核心员工，或在未经对方书面同意的情况下引诱对方员工离职。

3.若一方违反限制竞争条款，应赔偿对方由此产生的一切经济损失。

第四条知识产权归属

1.合作过程中产生的所有知识产权（包括但不限于专利、商标、著作权等）归双方共同所有，具体分配比例由双方另行协商确定。

2.任何一方在未经对方书面同意前，不得擅自使用或许可第三方使用合作过程中产生的知识产权。否则，应承担相应的法律责任。

第五条合作期限与终止条款

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[有效