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假勤和考勤管理制度内容
一、目的
为加强公司假勤和考勤管理,规范员工工作行为,保障公司运营秩序,提高工作效率,确保公司各项业务正常开展,特制定本假勤和考勤管理制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体正式员工、试用期员工及实习生。公司各级管理人员、职能部门应严格执行本制度,并对所辖员工的考勤情况进行监督和管理。
三、工作时间
1.公司实行标准工作制,工作时间如下:
-上午:09:00-12:00
-下午:13:00-18:00
-每周工作5天,周六、周日休息。
2.特殊岗位或部门可根据工作需要,经公司领导批准后,实行弹性工作制或综合计算工时制。
3.员工应严格按照公司规定的工作时间
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