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护士职业压力源的调查分析及对策
摘要
目的：通过调查护士工作中的主要压力来源，探讨缓解压力的应对措施。
方法：对重庆市巴南区第二人民医院不同科室随机挑选的150位护士，采用问卷调查法和访谈法研究护士在工作中所面对的主要压力来源。
结果：调查显示，护士工作中的主要压力来源是工作环境、工作强度以及医患关系，占比均在90%以上。此外，家庭支持及社会偏见也是造成护士压力来源的另一大诱因。
结论：护士职业压力普遍存在，心理和躯体上的压力是最显著的。改善工作环境及进行人性化管理，是目前医院方面可采取的有效改善措施；而作为护士本身则要积极应对职业压力，并提高个人的
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