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员工保健福利合同2篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方为提升员工福利，改善员工健康状况，经与乙方充分协商，达成以下员工保健福利合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在员工保健福利方面的权利和义务，确保双方共同致力于提升员工身心健康水平，提高员工的工作积极性和满意度。

二、福利内容

1.健康体检：甲方每年组织全体员工进行一次健康体检，费用由甲方承担。

2.健康保险：甲方为员工购买商业健康保险，包括医疗、意外等，保障员工及其家庭成员的健康。

3.健身活动：甲方定期组织各类健身活动，鼓励员工积极参加，提升身体素质。

4.医疗保健用品：甲方为乙方提供必要的医疗保健用品，如常用药物、保健品等。

5.健康宣传与教育：甲方定期举办健康宣传与教育讲座，提高员工的健康意识和知识水平。

三、双方义务

1.甲方义务：

（1）按照合同约定为员工提供保健福利。

（2）组织并实施健康体检、健康保险购买、健身活动等相关事宜。

（3）确保员工医疗保健用品的供应。

（4）定期举办健康宣传与教育讲座。

2.乙方义务：

（1）了解并接受甲方提供的保健福利。

（2）积极参加甲方组织的健康体检、健身活动等相关事宜。

（3）合理使用甲方提供的医疗保健用品。

（4）遵守甲方的健康宣传与教育规定。

四、合同期限与终止

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.合同到期前，双方可协商续签本合同。

3.若乙方在合同期内辞职或解雇，本合同自动终止。

4.本合同终止后，甲方不再承担本合同约定的保健福利义务。

五、违约责任

1.若甲方未能按照本合同约定为员工提供保健福利，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。

2.若乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并视情况决定是否继续履行本合同。

六、其他条款

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商决定。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：___________年___________月___________日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方为提升员工福利，改善员工健康状况，经与乙方充分协商，达成以下员工保健福利合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在员工保健福利方面的权利和义务，保障乙方享有必要的保健福利，提高员工的工作积极性和工作效率。

二、福利内容

1.健康体检：甲方每年为乙方提供一次健康体检服务，确保乙方身体健康。

2.健身活动：甲方定期组织乙方参加健身活动，提高员工身体素质。

3.健康讲座：甲方定期举办健康讲座，提高乙方健康意识。

4.医疗保险：甲方为乙方购买医疗保险，保障乙方因病产生的医疗费用。

5.保健用品：甲方为乙方提供必要的保健用品，如药品、保健品等。

6.其他福利：甲方根据乙方的工作表现、健康状况等实际情况，提供其他必要的保健福利。

三、合同期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年。合同期满前，双方可协商续签。

四、双方权利义务

1.甲方有权根据工作需要安排乙方参加健康体检、健身活动及健康讲座等活动。

2.甲方有权监督乙方参与医疗保险的情况，确保乙方享受相关福利。

3.甲方有义务按照合同约定为乙方提供保健福利。

4.乙方有义务参加甲方组织的健康体检、健身活动及健康讲座等活动。

5.乙方有义务妥善保管医疗保险卡等相关资料，如有遗失，应及时告知甲方并补办相关手续。

6.乙方应遵守甲方的相关规定，保持良好的健康状况，积极参与甲方组织的各项活动。

五、违约责任

1.若甲方未按照本合同约定为乙方提供保健福利，应承担违约责任，赔偿乙方的损失。

2.若乙方违反本合同约定，不参加健康体检、健身活动及健康讲座等活动，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.若因乙方原因导致医疗保险卡等相关资料遗失，造成的损失由乙方自行承担。

六、争议解决