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2024年质量主管述职报告参考范本
本学期,我们超市在大家的共同奋斗下,逐渐实现了各方面的完善,步入了正规运营的轨道。尽管在某个阶段,由于楼宇出入管理的加强,我们不得不对送货方式的改革进行深思熟虑,过程中有人退出,也有人加入,但这些探索都是值得的。整个学期,每个人都亲眼目睹了眀校网超市的艰难成长,从开学初每天的订单营业额不足两位数,到现在平均每天达到约200元,我们在___月___日更是创下了本学期的最高日营业额___元,这是令人鼓舞的进步。此外,团队之间的协作效率也有了显著提升,为超市的未来发展奠定了坚实的基础。
在此,我简要总结我在本学期超市管理工作中存在的问题:
1.我们需要更加关注商品的生产日期和保质期,以避免类似酸奶库存亏损的情况再次发生。
2.在贵娃子进货初期,由于补货不当,导致货品管理和销售出现混乱,经过调整后,此类问题已得到缓解。
3.在未设立超市副主管时,我负责招聘送货员,由于我的疏忽,初期招聘到的人员并不合格,对眀校网造成了一些负面影响。现在,我正在学习如何更有效地评估应聘者是否适合担任送货员角色。
4.在酸奶促销期间,由于我没有妥善协调上下级的工作,出现了工作衔接不畅的问题。经过一段时间的磨合,此类问题已基本得到解决。
5.有时我可能会混淆超市副主管和超市主管的职责,可能过于主观地将我的想法强加于副主管,对此我已意识到并正在改正。同时,我也会在必要时灵活处理,以确保团队的协作效率。
6.开学初期,由于门缝过大,导致猫频繁侵袭超市,造成约___元的损失;___月初期,酸奶保质期短,亏损约___元;搬至星星水坊后,老鼠问题引发的损失包括___支38g火腿肠(亏损___元)和___月___日肠类商品(亏损___元)。
7.第一期特价促销(___月___日)亏损___元,第二期赠品活动(___月___日)亏损___元。另外,下学期即将过期的两包白糖预计亏损___元。
8.本学期进行了两次电话回访,反馈的主要问题是超市商品种类不足。
9.由于资金和供应商的限制,许多同学反映超市货品短缺,导致一些同学在初次购物后便不再下单。下学期,资金问题已解决,我将尽力增加同类商品的品种以满足学生需求。同时,我也会寻求价格更优惠的供应商以适应超市的发展需求。
10.许多同学建议增加烟品,但本学期尚未成熟,下学期我们计划引入烟类商品。同时,我将努力联系更多价格低廉的供应商,以满足超市的运营需求。
以上是我在本学期工作中需要改进的地方,感谢大家的理解和支持,我们将继续努力,为同学们提供更好的服务。
2024年质量主管述职报告参考范本(二)
在商品质量异常管理方面,本人负责进行严格的监督检查和协调工作,确保产品制造的模具制作前期评审的顺利进行。在产品出现异常时,本人负责对外协厂商进行严格的考核和抽查验证,并全面展开供应商管理工作。同时,为预防内部质量问题的发生,本人实施进料再次验证,并持续跟进改善动作的有效性,确保产品质量不因外协内在因素产生异常。此外,本人积极监督协调品质改善动作的实施,每月对事业部品质状况进行汇报与检讨,针对内部存在的问题点提出整改要求,并通过实际效果进行再次验证,确保问题得到彻底改善。
在改善方案的讨论与实施方面,本人致力于落实有效的改善动作,并深入展开问题的分析与改进工作。针对产品的特性,本人对产品工艺要求、控制手段、改善方案提出专业的修改意见,并全力配合改善动作的实施。
在综合管理方面,本人全面负责本部门的日常工作及人员工作能力的考核,注重培训部门人员的团队精神与意识。通过提升人员工作能力,引导人员以公司目标为导向展开工作,积极沟通协调工作中的问题点,确保团队作战能力的有效展现,积极营造奋进的思想理念。在维护公司利益的同时,本人也致力于维护员工利益,努力保障员工的合法权益。
此外,本人将安全工作作为日常工作的重点,加强安全意识的宣导,将预防措施落实到实际工作中,以减少安全事故的发生。
回顾以上工作,本人认识到仍存在需要改善、落实和提升的空间,并将持续努力。以下是本人未来工作的思路:
首先,本人将站在一个更高的角度审视问题,作为技术和品质管理部门,将深入熟悉本部门的业务,积极参与新品的开发评估工作,分析制造能力和品质要求,并控制品质变化在可控范围内。随着外界竞争能力的变化,将进一步提升本部门的管理控制能力,积极接触新事物,熟悉行业的发展趋势和了解市场需求,加强对企业转型管理模式的理解,开拓新视野、新思路,并参考经验模式,理出新发展理念以配合企业凸显竞争优势。
其次,本人将完善管理与流程,根据相关作业流程,对前期作业流程进行修改并固化,完善部门组织架构的设定和各单位人员的职责阐述,确保部门人员按照流程和职责要求开展工作,并进行严格的考核管理。在日常工作中,将有效考核部门人员的工作效率,对因个人能
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