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综合性劳动合同书3篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和特点，实行标准工时制度或灵活工时制度。具体由双方协商确定。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

2.甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，具体标准根据岗位和职务确定。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方提供的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和条件。

2.乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。

3.甲方负责为员工提供必要的职业危害防护。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、保密条款和竞业限制

1.乙方应对在工作中知悉的商业秘密和技术秘密予以保密，不得泄露或擅自使用。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。具体期限和范围由双方协商确定。

九、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更合同。

2.甲乙双方任何一方违反合同约定，另一方均有权解除合同。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自然终止。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任__________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行以下工时制度：

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.甲方因工作需要，经与乙方协商后，可以安排乙方加班或调休。甲方应依法支付加班工资或调休补偿。

3.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事宜按照甲方规章制度执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方的岗位、职务及工作表现确定。

2.甲方可以根据企业经营状况、经济效益等因素调整乙方的工资水平。

3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理相关手续。

2.乙方享有国家和地方规定的各项福利待遇。甲方应按时足额支付乙方的福利待遇费用。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，严禁违章操作。因乙方违反操作规程造成的安全事故，由乙方承担相应责任。

七、劳动纪律和保密义务

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度，遵守职业道德。乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责。

2.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露甲方机密信息。否则，应承担相应的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方