老板聘请员工合同2篇.docx

老板聘请员工合同2篇

篇1

甲方（聘用方）：_________________[公司/企业名称]

地址：_________________[地址]

法定代表人：_________________[法定代表人姓名]

联系电话：_________________[联系电话]

乙方（受聘方）：_________________[员工姓名]

性别：_________________[性别]

年龄：_________________[年龄]

身份证号码：_________________[身份证号码]

联系电话：_________________[联系电话]

住址：_________________[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的工作地点从事_________________[岗位名称]工作。

2.乙方的工作范围包括但不限于_____________（具体工作内容）。

二、合同期限

本合同自_____________（起始日期）起至_____________（终止日期）止。其中试用期为_____个月。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为_____元/月，甲方按照公司规定及乙方的工作表现发放工资。

2.甲方根据经营情况及乙方的工作表现，对乙方进行奖励或处罚。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方自行规定的员工福利。

五、保险与福利保障

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇及保障。

六、劳动纪律与保密义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方在受聘期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

七、合同的变更、解除与终止

1.在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方解除本合同，应符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。

3.本合同的终止，应按照法律法规和本合同的约定执行。

八、违约责任

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

九、其他约定事项

_____________（其他具体约定事项）

十、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院起诉。

十一、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并报劳动部门备案。补充协议与本合同具有同等效力。

甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：_________________年_______________月_______________日

篇2

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限及试用期

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。试用期为自合同签订之日起前____个月。试用期满后，双方同意正式确立雇佣关系。

二、工作内容及地点

乙方应在甲方指定的地点从事____岗位的工作。乙方的工作职责和主要内容为：____________________。乙方应当服从甲方的工作安排和调配，遵守甲方的各项规章制度。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方每周至少休息一天。法定节假日和婚假、产假等休假按照国家规定执行。

四、薪酬待遇及福利

甲方按照公司规定支付乙方工资，具体薪资结构、数额及支付方式详见薪资确认单。甲方按