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企业文化的论文范本

企业文化是企业的灵魂，是推动企业开展的不竭动力。它包含

着非常丰富的内容，其核心是企业的精神和价值观。下面是收集的

企业文化的范本，欢迎阅读参考！

1.构建企业文化，将思想政治工作放在第一位

近几年来，在西方文化的影响容易诱发个人主义、利己主义以

及功利主义思想。如果企业的党政工作缺乏引导和教育，那么其副

作用是不可低估的。企业要想强化员工对企业文化的认识，往往就

要依靠党政工作。由于企业文化的开展要靠党政工作去推动促进，

因此在建立企业文化的时候，要将党政工作放在第一位。

2.以思想政治工作为根底的企业制度文化建立

如何将石油企业的规章制度、行为标准变为广阔员工的自觉行

动成为石油企业制度文化建立的一个关键性问题。要想顺利解决这

一问题，就要从以下几个方面出发：

（1）通过党政建立工作来大力宣传各项规章制度，让员工认识

到这些规章制度对企业开展的重要性，并且也可以不断标准员工的

行为；

（2）在执行规章制度的时候，要广泛征求石油企业员工的意

见，对于那些不合理的规定要及时改正，这样做可以不断完善规章

制度，从而更好的承受实践的检验；

（3）当石油企业员工的行为与规章制度相符合，并且员工为石

油企业的开展做出了突出的奉献，此时要通过党政工作来表扬该员

工，相反如果员工的行为与企业的规章制度不相符，并且员工的行

为还损害到企业的利益，此时要通过党政工作来批评教育该员工，

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他们行为的指南。规章制度是一种外在的监视以及控制，其要求企

业内的每一位员工都要遵守，然而党政工作可以在潜移默化中培养

员工的自觉性以及自律性。通过党政工作可以广泛教育员工，增强

员工对企业规章制度的认同感，只有这样做才可以有效实行企业的

规章制度，并且也可以进一步推动石油企业文化的建立。

3.以党政工作为根底来营造和谐的气氛

任何事物的安康开展都与良好的环境有着密切的联系，石油企

业文化的建立也离不开良好的企业环境，然而党政工作可以为企业

文化建立提供一个良好的环境。企业是员工工作、学习的场所，因

此石油企业要努力为员工创设良好的工作环境以及学习环境。良好

的工作环境以及学习环境可以让员工心情明朗，还可以调发开工工

作的积极性。在石油企业文化建立中，要充分借鉴西方国家先进的

文化理念，但是西方文化一些因素也会影响到企业文化建立，此时

要通过党政工作来营造稳定的、稳定的环境，只有这样做才可以形

成积极向上的企业文化。人是党政工作的对象，因此在党政工作中

要处理好人与人之间的关系，在不断实践过程中形成一套和谐企业

文化的架构体系。

1.有助于塑造企业精神

首先，石油企业文化的内容是企业党政工作内容的延伸。石油

企业文化与党政工作有着非常密切的联系，石油企业文化的内容融

入了企业思想政治教育、经营管理这两个方面的内容。石油企业文

化中所倡导的团队精神、创新精神等企业精神正是对企业党政建立

中集体主义教育的详细化以及企业化。石油企业文化中的职工价值

观念、职业技能等丰富了思想政治教育的内涵，并且也给思想政治

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推动企业的安康开展。党政工作可以增强员工的道德意识以及法制

观念，有助于在企业内部形成公平竞争、发奋向上的气氛，促使企

业文化沿着正确的方向进展开展。在新的开展形势下，企业党政建

立工作要坚持以人为本，尊重每一位员工、关