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《整形医院市场推广人员劳动合同》

甲方（用人单位）：

名称：[整形医院名称]

法定代表人：[姓名]

地址：[医院地址]

联系电话：[联系电话]

统一社会信用代码：[具体代码]

乙方（劳动者）：

姓名：[市场推广人员姓名]

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号]

联系电话：[联系电话]

住址：[家庭住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为整形医院市场推广人员事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。

-若为固定期限劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止。

-若为无固定期限劳动合同，本合同自[起始日期]起生效，至法定终止条件出现时终止。

-若为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，自[起始日期]起至[工作任务完成之日]止，具体任务为[详细说明市场推广任务，如推广某新整形项目达到特定市场份额等]。

二、工作内容和工作地点

1.**工作内容**

-乙方的工作岗位为整形医院市场推广员，主要工作职责包括但不限于：

-市场调研：收集整形美容市场信息，包括竞争对手情况、市场需求趋势、潜在客户群体特征等，定期撰写市场调研报告。

-推广策划：协助制定并执行整形医院的市场推广计划，包括线上线下推广活动策划、广告宣传方案制定等，以提升医院的知名度和美誉度。

-渠道拓展：开发和维护与各类推广渠道的合作关系，如与美容院、健身中心、社区等建立合作，拓展客户来源。

-客户开发：通过各种市场推广手段，吸引潜在客户到医院咨询和就诊，积极跟进客户意向，促进业务成交。

-活动执行：负责组织和参与医院举办的各类市场推广活动，如新品发布会、义诊活动、促销活动等，确保活动顺利进行并达到预期效果。

-乙方应积极完成甲方交办的与市场推广工作相关的其他任务，遵守甲方制定的各项规章制度和工作流程。

2.**工作地点**

-乙方的工作地点主要为甲方位于[具体地址]的整形医院，但乙方需根据市场推广工作的需要，经常外出拓展业务、参加活动、拜访客户等，工作地点包括但不限于合作单位办公地点、活动场地、潜在客户所在地等。

三、工作时间和休息休假

1.**工作时间**

-乙方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

-若为标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。但由于市场推广工作的特殊性，乙方可能需要根据活动安排、客户需求等灵活调整工作时间，乙方应提前向甲方报备并获得批准。

-若为不定时工作制或综合计算工时工作制，甲方应按照相关法律法规的规定向劳动行政部门申请并获得批准。

-甲方可根据医院的市场推广计划和业务需求安排乙方加班，但应按照法律法规的规定支付加班工资或安排补休。

2.**休息休假**

-乙方享有国家规定的各类法定节假日、年假、病假、婚假、产假（陪产假）等休息休假权利。乙方申请休息休假时，应按照甲方的请假制度办理相关手续。

四、劳动报酬

1.甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资，工资为[具体工资数额]元/月。乙方的工资由基本工资、绩效工资等部分组成，其中基本工资为[基本工资数额]元/月，绩效工资根据乙方的市场推广业绩（如客户开发数量、业务成交量、推广活动效果等）进行考核发放。

2.甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。若乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方支付的工资低于当地最低工资标准的，乙方有权要求甲方补足差额部分。

3.甲方有权根据医院的经营状况、乙方的工作表现以及国家政策法规的调整等因素，在与乙方协商一致的基础上，对乙方的工资进行调整。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应按照规定的比例承担个人缴费部分，甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.除社会保险外，甲方为乙方提供以下福利待遇：

-提供[具体的福利内容，如市场推广技能培训、交通补贴、通讯补贴、节日福利等]。

-根据医院的经营业绩和乙方的工作表现，给予乙方[如年终奖金、项目奖金等]。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方按照国家和行业有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品（如外出拜访客户所需的防护用品等），确保乙方在安全、健康的环境下工作。

2.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件，如办公设备（电脑、