原创力文档- 1、本文档共7页，其中可免费阅读3页，需付费15金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
食堂员工宿舍管理制度
一、宿舍管理原则
1.公平公正：宿舍分配与管理坚持公平、公正、公开原则，确保每位员工享有平等的住宿权益。
2.安全舒适：宿舍区应保持安静、整洁、安全，为员工提供舒适的生活环境。
3.规范管理：宿舍管理遵循国家法律法规和公司相关规定，维护良好的宿舍秩序。
二、宿舍分配
1.宿舍分配根据员工入职时间、岗位性质及实际需求进行合理调配。
2.员工调换宿舍需向宿舍管理员提出申请，经批准后方可进行。
3.宿舍分配时，应遵循男女分区、同岗位集中原则。
三、宿舍设施及维修
1.宿舍内设施包括床铺、衣柜、书桌、椅子等，由公司统一配置。
2.员工应爱护公共设施，如有损坏，需
文档评论（0）