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2024年事业单位聘用人员劳动合同范本3篇

篇1

甲方：[单位名称]

地址：[单位地址]

乙方：[聘用人员姓名]

身份证号码：[聘用人员身份证号码]

住址：[聘用人员住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及事业单位公开招聘人员的相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

一、聘用合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满经考核合格后，正式聘用。

二、聘用岗位及职责要求

（一）甲方聘用乙方在[岗位名称]岗位工作。该岗位属于专业技术岗位。

（二）乙方须根据甲方的规定履行岗位职责和工作要求，具体岗位职责和工作要求见岗位说明书（附后）。

（三）甲方根据工作需要以及乙方的工作表现，可以调整乙方的工作岗位和职责。调整后的岗位和职责以书面形式确认。乙方对此应服从甲方的安排和调整。

三、岗位纪律和劳动纪律要求及奖惩办法

（一）乙方应遵守国家的法律、法规和政策规定，遵守甲方的工作纪律和规章制度。如有违反行为的，甲方有权按相关规定进行处理或提请有关部门处理。由此造成的损失由乙方承担。甲方有义务保障乙方的合法权益。因乙方过错造成的经济损失由乙方承担。情节严重者，甲方有权解除本合同。如乙方因工作失误造成重大损失的，应依法承担赔偿责任。

注意：以上合同仅为范本，实际合同需根据具体情况进行调整和完善，建议在签订合同前咨询专业法律顾问进行审核，以确保合同的合法性和有效性。

篇2

甲方：[单位名称]

地址：[单位地址]

乙方：[聘用人员姓名]

身份证号码：[聘用人员身份证号码]

住址：[聘用人员住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事事业单位工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

乙方应在甲方规定的岗位承担工作任务，岗位名称：[岗位名称]。工作地点为甲方所在地或甲方根据工作需要安排的地点。乙方应按时完成甲方规定的工作任务，并接受甲方的考核和管理。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，应遵守国家法律法规关于工作时间和休息休假的规定。加班、请销假等需按照国家相关规定及甲方制度执行。

四、薪酬及福利待遇

乙方的薪酬按照甲方规定执行，具体薪酬标准、支付方式等详见附件《薪酬及福利待遇条款》。甲方将根据国家和地方的相关法律法规以及甲方制度为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，如因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方承担相应责任。

六、保密义务和竞业限制

乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和技术秘密予以保密，不得泄露或非法利用。乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作，不得损害原单位的利益。具体条款详见《保密义务和竞业限制协议》。

七、劳动合同的变更、解除和终止

双方协商一致，可以变更本合同。有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；乙方严重违反甲方规定的；乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的等。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的等。合同到期或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，支付违约金并赔偿给对方造成的损失。具体违约责任及赔偿方式详见本合同相关条款。

九、其他约定

双方另有约定的其他事项，如培训、服务期等，应在本合同中明确约定。未尽事宜，按照国家相关法律法规和政策执行。如有任何争议，双方应协商解决，协商不成的，可提交劳动争议仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[单位公章]

法定代表人（签字）：[法人手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[聘用人员手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

附件：