员工内部退养协议书6篇.docx

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员工内部退养协议书6篇

篇1

甲方(公司):_________________________

乙方(员工):_________________________

鉴于乙方因个人原因提出内部退养申请,甲方根据公司内部规定和相关法律法规,经双方友好协商,达成以下协议:

一、协议目的

本协议的签订旨在明确乙方在内部退养期间的权益及义务,保障双方合法权益,实现和谐劳动关系。

二、退养期限

本协议自签订之日起至乙方达到法定退休年龄之日止。

三、待遇与福利

1.工资:乙方在内部退养期间,甲方按照公司规定向乙方支付一定数额的生活津贴。

2.社保:乙方内部退养期间,甲方继续为乙方缴纳社会保险费用。

3.福利:乙方在内部退养期间,享有公司年度福利、节日福利等。

四、岗位职责及工作安排

1.乙方在内部退养期间,不再承担公司岗位职责及工作任务。

2.甲方可根据公司需要,安排乙方参与公司内部培训或相关活动。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方在内部退养期间,应对在公司工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

2.乙方在内部退养期间,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相关的单位从事竞争业务或损害甲方利益的行为。

六、行为规范及纪律要求

1.乙方应遵守国家法律法规、社会公德及职业道德,自觉维护公司声誉。

2.乙方应遵守公司的各项规章制度,不得从事违法违纪行为。

七、协议解除与终止

1.本协议在下列情况下可以解除:

(1)双方协商一致解除本协议;

(2)乙方达到法定退休年龄;

(3)乙方有严重违纪行为,甲方可单方面解除本协议。

2.本协议在下列情况下可以终止:

(1)乙方达到法定退休年龄;

(2)甲方公司解散或注销。

八、争议解决

本协议的履行过程中,如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方(公司):___________________________

乙方(员工):___________________________

鉴于乙方的年龄、健康状况及其他相关因素,经过双方协商,甲方同意乙方进行内部退养。为明确双方权益,特订立本协议。

一、内部退养

1.乙方因个人原因申请内部退养,甲方根据相关规定及乙方实际情况,同意乙方进行内部退养。

2.内部退养期间,乙方将不再担任甲方在职岗位工作,但仍保留甲方员工的身份。

3.内部退养期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、待遇与福利

1.内部退养期间,乙方将享受甲方规定的相应待遇,包括但不限于基本生活费、社会保险等。

2.乙方在内部退养期间,将按照甲方规定参加年度考核,根据考核情况,乙方有机会获得相应的奖励或补贴。

3.内部退养期间,乙方享有的其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

三、义务与责任

1.乙方应遵守甲方的各项规定,维护甲方的声誉和利益。

2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方。

3.乙方在内部退养期间,应积极参与甲方组织的培训、活动,提升自身素质。

4.乙方在内部退养期间,应保持良好的健康状况,如身体状况发生变化,应及时告知甲方。

四、协议解除与终止

1.本协议在下列情况下可以解除:

(1)双方协商一致解除本协议;

(2)乙方在内部退养期间表现出严重违规行为,甲方有权解除本协议。

2.本协议在下列情况下可以终止:

(1)内部退养期限届满;

(2)乙方达到法定退休年龄;

(3)甲方或乙方因不可抗力致使本协议无法继续履行。

五、争议解决

1.本协议的履行过程中,如发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。

2.若协商或调解无法解决争议,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议未尽事宜,由双方另行协商决定。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公司):___________________________(盖章)

法定代表人:___________________________

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