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不定时工时考勤制度
一、目的
为加强公司内部管理，规范员工工作时间，保障公司运营秩序，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本不定时工时考勤制度。本制度旨在明确员工工作时间、考勤管理及请假、休假等相关规定，确保员工合法权益，提高工作效率。
二、适用范围
本考勤制度适用于公司全体员工，包括全日制、非全日制及试用期员工。公司各部门应严格遵守本考勤制度，确保员工按时到岗，认真履行工作职责。
三、工作时间
1.公司实行不定时工作制，员工应根据部门工作安排及岗位职责，保证完成工作任务。
2.员工每日工作时间不得超过法定工作时间，法定工作时间为每日8小时，每周40小时。
3.公司可根据业务需要，
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