- 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
员工劳动的合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
注册地:___________________________
地址:___________________________
乙方(员工):___________________________
住址:___________________________
性别:___________________________
出生日期:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责,岗位名称:_______________。
2.乙方的工作地点为:_______________。
三、工作时间与休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的特点,实行以下工作时间制:标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。具体工作时间安排为:_______________。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。
3.法定节假日、带薪年假等休假按照国家和地方的有关规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为:_______________元/月。
2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果,确定和调整乙方的工资水平。
3.甲方每月___日发放工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险与福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方享受的社会保险待遇按国家和地方有关规定执行。
3.甲方可依据公司规章制度向乙方提供福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。
2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。
3.乙方应严格遵守甲方的安全规章制度,防止事故发生。
七、劳动纪律与规章制度
1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2.乙方违反劳动纪律或工作规章制度的,甲方可根据情节轻重,给予相应的处分。
八、保密与竞业限制
1.乙方应对甲方的商业机密和机密信息予以保密。未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(员工):______________________
住址:________________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条工作内容及地点
1.甲方安排乙方从事的岗位为:_____________________________。
2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。
3.乙方的工作地点为:_____________________________________。
第三条工作时间与休息休假
1.甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
2.甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。
第四条劳动报酬
1.甲方按照国家规定及乙方岗位确定乙方工资标准为______元/月。
2.甲方每月以货币形式足额支付乙方工资。
3.甲方根据经营情况及乙方的表现,可调整乙方的工资及福利待遇。
第五条社会保险与福利
1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享有法定的社会保险福利待遇。
3.甲方根据经营情况,为乙方提供其他福利待遇。
第六条劳动纪律与劳动保护
1.乙方应遵守国家法律法规及甲
文档评论(0)