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公司破产解除劳动合同协议书6篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方公司因破产原因，无法继续经营，甲乙双方经协商一致，决定解除双方之间的劳动合同关系。为明确双方权益，特达成以下协议：

一、协议目的

鉴于甲方公司破产的实际情况，双方同意解除劳动合同关系，并对相关事宜进行妥善处理，以保障双方合法权益。

二、解除劳动合同

1.甲乙双方经协商一致，同意自本协议生效之日起解除双方之间的劳动合同关系。

2.双方确认，本协议的解除并不影响乙方在甲方公司的工作履历及相关权益。

三、双方权利义务

1.甲方公司应当向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，以及应当支付的经济补偿。

2.乙方应当按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

3.甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动，不得泄露甲方公司的商业秘密及其他机密信息。

4.乙方应当遵守诚信原则，不得做出损害甲方公司声誉的行为。

四、违约责任

1.甲乙双方同意，如一方违反本协议的任何条款，应当承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2.乙方如违反竞业限制条款，应当赔偿甲方因此遭受的损失。

五、争议解决

1.本协议的履行过程中，如甲乙双方发生争议，应当友好协商解决。

2.若协商不成，甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事宜

1.本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议的解释权归甲方所有。

七、附则

1.双方确认，本协议是甲乙双方真实意思表示，不存在任何欺诈、胁迫等情形。

2.本协议中的未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.本协议的解释和执行适用中华人民共和国的法律。本协议中未涉及的内容按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规执行。

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方公司因经营不善等原因导致破产，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经协商一致，就解除双方劳动合同达成如下协议：

一、协议背景

甲方公司因破产原因，无法继续经营，需全面终止与乙方的劳动合同关系。乙方对此表示充分理解，并同意在双方协商一致的基础上，达成本协议的约定。

二、解除劳动合同

1.甲乙双方同意，自本协议生效之日起，正式解除双方之间的劳动合同关系。

2.乙方应在本协议签订后，按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

3.乙方离职后，不得再以任何理由向甲方提出索赔或要求补偿。

三、经济补偿

1.甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，对乙方进行经济补偿。具体补偿金额按照公司破产相关法律法规及公司内部规定执行。

2.补偿款项包括但不限于是：未休年假的补偿、未支付的工资、社会保险等。

3.补偿款项的支付方式和时间，按照甲方的实际财务状况进行安排，并提前通知乙方。

四、保密义务

1.乙方在离职后，应对在甲方公司工作期间所接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息泄露给任何第三方，也不得用于个人或其他公司的营利活动。

五、违约责任

1.若甲乙双方中的任何一方违反本协议的任何条款，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。

2.若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此产生的一切损失。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：_________________________