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国家电网无领导小组讨论资料附带九大经典案例.pdf

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    大纲如下1引言国家电网无领导小组讨论资料的简介案例分析的目的和意义2精要提示篇分析题目的关键要素具体讨论了哪些内容是最重要的3专家观点篇分析了参与者在答题中的观点比较了不同意见的优势和劣势4综合评价篇汇总了整个讨论的主要观点分析了各方在问题上的贡献5面试小组经验分享篇分享了一些面试小组的经验提供了一些学习建议6影响面试结果的因素

    一、精要提示篇:

    1、得分最高者一定是那个以沉稳的语调提出深刻见解的最后发言者

    2、评者来观测考生的组织协调能力、洞察力、口头表达能力、非言语沟通能力如（面部表

    情等），辩论的说服能力以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性。分析问题能力，

    沟通表达能力，团队合作能力，专业知识运用能力，情绪控制能力，领导力

    3、目的就在于考察应试者的表现，尤其是看谁会从中脱颖而出，成为自发的领导者

    4、小组面试或者小组讨论的实质是一个了解场景、交流想法、分析问题、提出解决方

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