七个习惯培训(1).pptxVIP

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2024-09-27 发布于黑龙江
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七个习惯培训(1).pptx

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七个习惯培训;七个习惯培训

培训目标与期望成果

积极主动——掌控自己的人生

以终为始——设定明确目标

要事第一——高效的时间管理;双赢思维——建立互信合作关系

知彼解己——有效沟通与理解

综合统效——创造性合作的原则

不断更新——持续自我提升;01;要事第一;七个习惯概述;积极主动;双赢思维

建立互信合作关系。这一习惯的定义是寻求双方都能接受的解决方案，以便建立合作关系。通过寻求双赢解决方案，人们可以更好地与他人合作，共同达到更高的目标。

知彼解己

有效沟通与理解。这一习惯的定义是更好地理解他人的意图和观点，以便更好地协作和沟通。通过认真倾听和理解他人的意图和观点，人们可以更好地协作和沟通，提高工作效率和质量。

综合统效

创造性合作的原则。这一习惯的定义是通过合作来解决问题，并寻求最佳解决方案。通过与他人合作并共同寻找最佳解决方案，人们可以更好地解决问题并提高工作效率和质量。;;02;;以终为始的理念强调在开始任何任务或项目之前，先设定明确的目标，并围绕这个目标进行规划和执行。;;;;03;自我意识;积极思考;一个年轻人刚刚毕业，面临着就业的压力和挑战。他通过自我反思和自我批评，认识了自己的优点和缺点，并制定了适合自己的职业发展规划。;04;;Time-bound;根据个人情况和职业规划，制定具体、明确、可衡量、可实现且与个人价值观相关的个人目标。;05;通过时间管理，我们可以更好地安排工作时间，避免拖延和压力过大，从而提高工作效率。;紧急且重要;如何提高工作效率与效果;06;双赢思维的概念与意义;;;07;沟通技巧与倾听艺术;自我反思;08;;;沟通技巧;09;;;;;THANKS