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企业技术创新战略决策的矛盾问题分析及解决方法研究
随着经济与科技全球化进程的加快，企业技术创新已经成为企业提高核心竞争力与发展速度的重要动力和源泉。企业技术创新过程包含多个环节，受到企业资源、时间等诸多限制，在不同环节面临不同选择。事物的主要矛盾是推动事物发展，尤其是实现企业创新的动力源，因此，掌握企业技术创新活动过程中的主要矛盾问题，并提出相应的解决方法对促进企业创新具有重要现实与指导意义。我国企业对于技术创新的认识与开展尚存在很多不足，尤其在解决技术创新过程中的矛盾问题方面更是存在许多亟需解决的问题，并没有形成一套完整、健全的解决矛盾的方法。
一方面缺乏对矛盾产生原因及影响因素的详细分析，一方面对矛盾问题的解决只是停留在定性分析及意见和策略指导方面，缺乏定性与定量相结合的解决办法。为此，本文运用系统分析的思想方法对技术创新以及矛盾的相关理论及动态研究进行了总结。对技术创新的内涵和特征以及矛盾的内涵、特征和技术创新过程中产生矛盾的原因进行了系统的分析。在此基础上阐述了技术创新各个阶段的主要内容并提出了各个阶段的主要矛盾。
提出了解决矛盾问题所涉及的影响因素，构建了确定因素属性状态的判定规则，设计了解决矛盾问题的定量与定性相结合的规则求解函数，并以北京一家知名企业为例进行了实证研究。旨在从新视角为我国企业开展技术创新管理提供理论与方法支持。
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