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【MeiWei_81重点借鉴文档】
养老院组织架构图养老院组织架构图
董事局
战略发展研究室
总经理
总经理办公室
副总经理院长
财务中心业务发展中心运营管理中心
融资组业务部管家部接待办
会计外联部安保部秘书处
出纳策划部康复中心人事行政
项目部餐厨部后勤部
人员编制工程部
一、高管编制，共4人
设总经理1名，享受A4级别待遇；
设副总经理1名，享受B4级别待遇；
设院长1名，享受B4级别待遇；
设总经办主任1名，享受B4级别待遇；
二、各中心、部门执行人员编制，共128128人
财务中心人员编制，共4人。
融资组：设主管1人，享受E4级别待遇
会计：设主管1人，享受E4级别待遇；设主办1人，享受F5F5
级别待遇
出纳：设主管1人，享受E4级别待遇
业务发展中心人员编制，共17人
业务部：设经理1人，享受C6级别待遇；业务代表3人，享受
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F5级别待遇
外联部：设经理1人，享受C6级别待遇；办事员2人，享受F5
级别待遇
策划部：设项目策划主管1人，享受E4级别待遇；项目策划人
员2人，享受F5级别待遇；设活动主管1人，享受E4级别待遇，
活动实施员2人享受，F6级别待遇
项目部：设项目经理1人，享受C4级别待遇；项目主管1人，
享受D4级别待遇；项目实施人员2人，享受E6级别待遇
运营管理中心人员编制，共95人
管家部：设经理1人，享受C4级别待遇；副经理3人，享受D4
级别待遇；高级护工26人，享受G3级别待遇；中级护工30人，
享受G5级别待遇；初级护工30人，享受G7级别待遇。
安保部：设门卫3人，享受G4级别待遇.
康复中心：设服务监督主管1人，享受E4级别待遇；外包服务
团队20人。
餐厨部：设主管1人，享受E4级别待遇；外包服务团队30人。
总经理办公室人员编制，共12人
接待办：设主管1人，享受E4级别待遇；专车司机1人，享受
F2级别待遇
秘书处：设文秘1人，享受F5级别待遇
工程部：设副经理1人，享受D4级别待遇；工程监督2人，享
受E6级别待遇
人事行政部：设副经理1人，享受D4级别待遇；人事行政专员
2人，享受F6级别待遇
后勤部：设副经理1人，享受D4级别待遇；公用司机2人，享
受F2级别待遇
三、薪酬统计
薪酬等级人数工资人合计
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