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外商企业劳动合同范本8篇
篇1
甲方(公司):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人:_________________________
联系方式:_________________________
乙方(员工):_________________________
国籍:_________________________
地址:_____________________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲方需要雇佣外籍员工从事相关工作,乙方愿意在甲方公司工作,双方根据中华人民共和国相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。
一、合同期限
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续合作,应重新签订合同。
二、工作内容与地点
第二条:乙方在甲方担任的职位为____________,主要工作职责为_____________________。工作地点在中国_____________。
三、工作时间与休息休假
第三条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,遵循国家劳动法关于工作时间和休息休假的规定。加班需遵循法律法规和甲方制度。
四、薪酬与福利
第四条:乙方的薪资构成包括基本工资、奖金、津贴和补贴等,具体标准按照甲方规定执行。甲方按照法律规定为乙方办理社会保险缴纳相关费用。其他福利待遇按甲方规定执行。
五、知识产权与保密义务
第五条:乙方在工作期间及离职后一定时期内,对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。乙方不得将上述信息泄露给任何第三方。
第六条:乙方在工作期间及离职后创作的与工作相关的知识产权均属于甲方所有。乙方不得擅自使用或转让。
六、违约责任
第七条:如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。具体违约责任按照法律规定和合同约定执行。
七、合同的变更、解除与终止
第八条:本合同的变更、解除与终止应遵循中华人民共和国劳动法的相关规定。任何一方要求变更合同内容,应提前与对方协商,并书面确认。解除或终止合同应依法进行,并办理相关手续。
八、其他事项
篇2
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
法定代表人或主要负责人:_____________________
乙方(劳动者):_____________________________
性别:_____________________________________
国籍:_____________________________________
住址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事相关工作事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月。
二、工作内容及地点
乙方受聘担任甲方的岗位工作。工作地点在_____________________________。乙方应履行该岗位的全部工作职责,遵守甲方的管理制度和规定。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度,如有特殊情况需请假,应提前通知并按照公司规定程序进行审批。加班及休假应按照甲方的政策执行。
四、薪酬与福利
乙方的基本工资以及各项津贴、奖金等,按照甲方规定的标准支付。甲方将根据乙方的工作表现和业绩,对乙方进行定期考核,并依据考核结果给予相应的奖金或处罚。甲方将按时支付乙方的工资,并依法为乙方缴纳社会保险。
五、知识产权保护
乙方在甲方工作期间,因工作所创造的任何发明、设计、著作权等知识产权均应归属于甲方所有。乙方不得将属于甲方的商业秘密或知识产权泄露给任何第三方。
六、保密条款
乙方应对在工作期间接触到的所有商业秘密和机密信息严格保密,不得泄露或非法使用。本合同终止后,乙方的保密义务仍然有效。
七、合同变更与解除
双方协商一致,可以变更或解除合
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