网球教练劳动合同6篇.docx

网球教练劳动合同6篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

鉴于甲方需要雇佣网球教练，乙方具备相关资质和能力，双方经过友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的地点担任网球教练，负责教授网球技术，解答学员问题，指导学员训练等。

2.乙方应尽力确保学员的安全和健康，防止任何意外事故的发生。

三、工作时间和地点

1.工作时间：每天工作__小时，具体时间段根据甲方安排调整。

2.工作地点：甲方指定的训练场地。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：基本工资____元/月，另外根据教学效果和学员评价等因素，提供奖金或其他形式的激励。

2.社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3.福利待遇：____。

五、劳动保护和条件

1.甲方应提供安全的教学环境，确保乙方的教学工作安全进行。

2.乙方有权获得劳动保护，甲方应尊重乙方的生命安全权和身体健康权。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、道德规范以及甲方的规章制度。

2.乙方应按时完成教学任务，不得擅自变更教学内容和教学计划。

3.乙方应尊重学员，不得对学员进行歧视、辱骂或体罚。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更合同。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除合同。若乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权单方面解除合同。

3.合同终止：合同到期，双方未续签的，合同自然终止。

八、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未按时支付薪酬或提供必要的教学条件，应承担违约责任。

2.若乙方违反合同约定，擅自变更教学内容或违反劳动纪律，应承担违约责任。

九、争议解决

本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字）：____________________乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日 日期：____年__月__日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要聘请专业的网球教练，乙方具备相关的专业技能和经验，双方根据平等自愿的原则，达成以下劳动合同：

一、合同双方基本信息

甲方名称：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系方式：____________________

二、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，担任网球教练职务，负责教授网球技术、组织训练、参与比赛等。

2.乙方需尽职尽责，确保教学质量，提高学员的网球技能水平。

3.乙方需遵守甲方的规章制度，参加相关会议、培训等活动。

4.乙方应遵守职业道德，不得从事与甲方利益冲突的第二职业。

三、工作时间及地点

1.工作时间：从星期X至星期X，每天X小时，具体安排由甲方根据需要进行调整。

2.工作地点：甲方指定的训练场地。

四、薪酬待遇及福利

1.薪酬：甲方按月支付乙方薪酬，具体金额根据乙方的资历、经验、工作能力等因素确定。

2.绩效奖金：乙方的工作表现将作为年度考核的重要内容，并根据考核结果进行奖励。

3.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。