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民族文化与中国企业文化发展之我见

民族文化是一个民族的重要特征,是一个民族的灵魂。只有将民族文化与企业文化相结合,

才能创造出企业文化的品牌,才能显示民族文化的独特魅力,才能展现企业文化的生机和活

力。人们常说:越是民族的,就越是世界的。诚如是也。

一、对文化及民族文化的理解

要全面理解民族文化的内涵,就必须先从解读文化“”的含义入手。从汉语的角度来看,我国

《周易》曾载:“文明以止,人文也。观乎天文,以察时变;观乎人文,以化成天下。”这里的天文,

是指天道,即自然规律;人文则是指人伦社会规范,即指“以文教化”。后来,“文化”一词一般是指

“以文教化”。从西方语言的系统来看,“文化”一词,最早源于拉丁文“Cultura”,意指耕作、培育、

教育等。其实,“文化”的实质性含义应是人“类化”。这是随着19世纪中叶民族学和人类学的

发展而逐步明确的。其代表人物就是英国人类学家泰勒(E·B·Tylor),他于1871年曾对文“

化”一词作过这样的表述:“文化就其广泛的民族意义来说,是作为社会成员的人所习得的包括

知识、信仰、艺术、道德、法律、习俗以及任何其他能力的和习惯的复合体。”这里,他首次

把文化与民族联系在一起。由此可以看出民族文化的发端。

可以说,文化是人类有意识地作用于自然界与社会的一切活动及其结果,是一个民族的整

个生活方式,它包括了人类通过学习获得的法律、文字、艺术、语言及其创造和传承的信仰、

价值、道德、风尚等。

当然,文化就其概念而言,还有广义和狭义之分。广义的文化包含了人类社会生活的一切

方面,包括了人类社会所创造的一切物质成果和精神成果。

关于广义的文化结构,可以进行多种分类,譬如把文化分成物质的和精神的两个方面,即二

元结构说;有将其分为物态文化、关系文化与心态文化的三元结构说;也有将其分为智能文

化、物质文化、规范文化和精神文化的四元结构说等。

单讲三元结构说吧。物态文化,亦称物质文化,它是人类的物质生产活动及其产品的总和。

物态文化的内容较多,包括饮食文化、服饰文化、建筑文化、园林文化、日用器物文化、舟

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车交通文化等。它反映了人类社会生产力的发展程度。

关系文化,包括制度文化和行为文化两个方面。所谓制度文化,是指人类在其社会实践及

社会生活中所组建的各种社会规范构成的文化层,包括社会的政治法律制度、经济制度、婚

姻制度、家庭制度等。所谓行为文化,是指人类在人际交往中以礼仪、风俗、习惯等形态出

现的行为方式。因此,行为文化更多地活跃在各种社会风尚间,具有鲜明的民族特色和地域特

色。

心态文化,即精神文化或社会意识,包括人们的社会心理和社会意识形态。它是由人类的

价值观念、审美情趣、思维方式以及宗教、信仰、文学艺术等主体因素构成的心态文化,是

文化的核心部分。

狭义的文化,则专指知识和信仰的有组织的系统。它是一定社会政治和经济在观念形态上

的反映,是精神文化的总和。实际上,它也属于心态文化的范围。当然,人们通常所讲的文化,

一般都是指狭义的文化,亦即单指人类的精神文化。

需要指出的是,人类社会目前对于文化的认识和对文化概念的表述,还没有一个公认的标

准,仍然处在一个不断探索的过程之中。

文化是民族的重要特征,是一个民族的人们长期共同生产生活的产物,是维系一个民族生

存、发展和延续的重要因素。

一个民族的文化,是该民族智慧的结晶,体现了该民族的精神,是构成该民族的重要标志。

文化对民族的进步和社会的发展具有重要的作用。了解一