私营企业劳动合同范本6篇.docx

私营企业劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：__________。未经甲方许可，乙方不得擅自调换工作岗位。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。如甲方根据公司发展需要进行变动，需提前告知乙方，并征得乙方同意。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。乙方应遵守甲方的规定，按时上下班。

2.甲方确保乙方享有国家法律规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。具体工资标准、支付方式及支付时间由双方另行约定。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。如年终奖、带薪年假等。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方依法享受相应的社会保险待遇。除此之外，甲方还向乙方提供以下福利待遇：年终奖、节日福利等。具体福利待遇由双方另行约定。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。变更本合同应当采用书面形式。如需变更工作岗位、工作地点等涉及乙方重大利益的事项，应提前告知乙方并征得乙方同意。

2.双方协商一致，可以解除本合同。如乙方提出解除劳动合同，应提前一个月通知甲方。如甲方违反国家法律法规或合同条款侵害乙方权益，乙方可随时解除劳动合同。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。如需续签合同，应在合同到期前一个月进行协商。

八、违约责任及赔偿责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。如因违约造成对方损失的，还应承担赔偿责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应按照甲方规定承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

篇2

甲方（雇主）：____________________

地址：_____________________________

联系方式：_________________________

乙方（员工）：____________________

地址：_____________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：_______年___月___日

2.合同生效日期：_______年___月___日

3.合同结束日期：_______年___月___日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行以下工作时间制度：标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2.乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬。具体支付标准和办法为：____________________。

2.甲方可根据企业的经营状况和乙方的贡献调整支付标准。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假期间的工资及福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全规定和操作规程。

3.甲方应对可能产生的职业危害采取必要的防护措施。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除劳动合同，应符合《劳动法》的相关规定。

3.