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医院与人力资源公司劳务派遣合同6篇
篇1
医院与人力资源公司劳务派遣合同
一、合同双方
甲方:医院名称
法定代表人:
地址:
电话:
传真:
乙方:人力资源公司名称
法定代表人:
地址:
电话:
传真:
二、合同目的
为了满足医院的用工需求,甲、乙双方经过友好协商,特订立本
协议。乙方将合格的人力资源派遣到甲方医院从事特定工作,以满足
医院团队的建设和发展。
三、派遣工作内容
1.派遣工作:乙方将按照甲方的要求,派遣具有相关专业背景的人
力资源到医院从事医疗服务、护理工作、行政管理等相关工作。
2.工作时间:根据医院的实际需要和排班安排,双方协商确定每位
派遣人员的工作时间,符合劳动法规定。
3.工作地点:派遣人员的工作地点为甲方医院,工作期间需遵守医
院规章制度。
四、劳动报酬及其他待遇
1.乙方按照派遣人员的工作量和工作时长,向甲方医院收取劳务费
用。具体工资标准双方另行协商确定。
2.派遣人员的工资由乙方支付,包括基本工资、绩效奖金、补助等
各项待遇。
3.甲方对派遣人员提供岗位培训、技能培训等相关服务。
五、法律责任与安全保障
1.双方应依法履行劳动法规定,保障派遣人员的劳动权益,防止发
生违法用工等问题。
2.派遣人员在工作期间发生意外伤害或患病的,由乙方负责处理并
协助甲方进行相关赔偿和医疗保障。
3.双方应建立健全的安全管理机制,确保派遣人员在医院工作期间
的安全。
六、合同有效期及解除
1.合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为□年,到期时可根据
双方意愿协商续签。
2.在合同履行过程中,若出现一方违反合同内容或未履行合同义务
的情况,对方有权提出解除合同。
3.如需解除合同,需提前□个月书面通知对方,经双方协商一致后
可解除合同。
七、其他约定
1.合同内容变更必须经乙方的书面同意。
2.本合同未尽事宜,可根据实际情况另行协商。
3.本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(签章):乙方(签章):
签订日期:签订日期:
以上为医院与人力资源公司劳务派遣合同的主要内容,双方应认
真履行合同责任,共同维护派遣人员的劳动权益,确保合同顺利执
行。
篇2
医院与人力资源公司劳务派遣合同范本
甲方(雇主):医院名称
乙方(劳务公司):人力资源公司名称
鉴于,为了更好地满足医院的用工需求,甲方同意与乙方建立劳
务派遣合作关系,现将甲、乙双方具体约定如下:
第一条务实约定
1.1乙方向甲方提供的劳务人员,应具备相关专业背景和技能,
能够胜任所分派的工作。
1.2乙方负责为劳务人员办理相关劳务派遣手续,包括但不限于
签订劳务合同、办理社会保险等。
第二条劳务派遣期限
2.1本合同自双方签署之日起生效,有效期为____年。届时,双
方可继续商议是否继续合作。
第三条工作内容
3.1乙方应按照甲方的要求,派遣合适的劳务人员到医院工作,
具体工作内容包括但不限于护士、医生助理等。
3.2乙方应保证派遣的劳务人员具备相关职业证书和经验,并负
责进行培训和考核。
第四条劳务报酬
4.1乙方应按照双方约定的报酬标准向劳务人员发放工资,同时
负责缴纳相关社会保险和个人所得税。
4.2甲方需按照合同约定的时间向乙方支付劳务派遣费用,具体
金额双方另行协商。
第五条保密条款
5.1双方应对在劳务派遣过程中涉及到的医院机密信息和劳务人
员个人信息进行保密,不得擅自泄露。
第六条违约责任
6.1若因一方违反了本合同约定的内容,导致另一方遭受损失的,
违约方应承担相应的违约责任。
第七条争议解决
7.1本合同如发生任何争议,双方应本着友好协商的原则解决。
协商不成的,应提交到有关仲裁机构解决。
第八条其他条款
8.1本合同未尽事宜,双
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