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员工考勤人性管理制度

一、目的

为加强公司员工考勤管理，保障公司运营秩序，提高工作效率，同时充分体现人性化管理，确保员工权益，特制定本员工考勤人性管理制度。本制度旨在明确员工工作时间、考勤方式、请假、休假及其他相关事项，以促进公司和谐发展。

二、适用范围

本制度适用于公司全体正式员工、试用期员工及临时工。公司领导层及特殊岗位员工可根据实际情况，在遵守国家法律法规及公司相关规定的前提下，参照本制度执行。

三、工作时间

1.公司实行标准工作制，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.工作时间安排如下：

-上午：09:00-12:00

-下午：13:30-17:30

中午休息时间为

该用户很懒，什么也没介绍

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